签订劳动合同 -全站搜索

我签订劳动合同。今年，公司因经营不善拖欠我08年12月到9年2月的工资。我想请问律师：（1）因未签订劳动合同，根据劳动法第八十二条申请双倍工资赔偿（2）因拖欠工资，根据劳动法第三十八条提辞职，并根据第四十六条和第四十七条申请，经济补偿金。我同时申请这两条 ...

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在试用期的时候，公司没有给我签订劳动合同，3各月试用期后，我转正，工资是转正工资，但公司却一直没有给我签订劳动合同，我应该怎样处理呢？...

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你好，我想问一下，我和公司没有签订劳动合同，只签订过一个培训合同，上面要求我必须为公司服务五年。我从事质检工作，可是现在我对于产品过敏，我想辞职，请问我用付违约金吗？...

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员工与公司签订劳动合同的工作地点是安徽省，现在员工所在超市签订的合同到期了，如果改到另外的超市，员工不同意，是否可以调动？...

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我在上海，我想咨询一下关于劳动纠纷的事情，我在一家公司工作4年多未签订劳动合同，但对方也是挂靠在其他公司，如果我需要申请劳动仲裁，我需要提供什么资料。...

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我是06开始工作干8年了与公司签的劳动合同，2014/12月现在合同已到期了，公司不再与我签订劳动合同，请问我能得到赔偿吗？谢谢...

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我是06开始工作干8年了与公司签的劳动合同，2014/12月现在合同已到期了，公司不再与我签订劳动合同，请问我能得到赔偿吗？谢谢...

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应聘工作的时候，应聘的文员，签订劳动合同时也写的是文员，但是上面写的前两个月每个月需要出去联系10个促销地点，当时问负责人，他说只用去联系，发一份资料，后续有工作人员去跟进，不用自己找地方，结果签了合同两天以后，他又说这个地点必须要自己去找而且联系成功才算，就是说别人需要购买了才算， ...

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请问劳动争议案件中关于未签订劳动合同的双倍工资差额赔偿时效该从劳动者正式上班之日起计算吗？例如，我是2013年2月在用人单位上班，2013年11月因发生纠纷而离职，那我在2014年5月提起劳动仲裁申请双倍工资赔偿过了时效吗？...

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写了10月27日执行，并要求我一日之内去办理离职手续，我已经向劳动仲裁员提交材料立案。请问1、我不认同此项违纪，是否可以不去办理离职；；2、不办理这边的离职，是否可以与其他公司签订劳动合同？...

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