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安全生产培训教育制度、事故调查报告处理制度、特种设备及特种作业人员安全管理制度、劳动保护用品发放管理制度、安全生产奖惩制度等。(七)本单位事故应急预案, 发证机关应当坚持公开、公平、公正的原则,严格依照法律、法规、规章和标准规定的条件及程序,审批、发放经营许可证。第二十三条发证机关应当加强对经营许可证 ...
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,一定要把这个工作抓紧抓好。 一九八一年五月二十六日 关于加强企业科技工作的暂行规定科学技术是生产力,是企业生产的重要组成部分。实现工业企业现代化要靠科学技术。我省现有 《发明奖励条例》、《技术改进奖励条例》进行奖励。劳动保护用品和保健食品,应按同工种、同劳动条件、同等遇的原则办事。分配住房时,应适当 ...
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的教师队伍,并定期对专、兼职教师进行培训,提高教学水平。要建立、健全学籍管理和考核等规章制度,保证培训质量。第十条培训单位应利用现有的实习基地,配备指导 按计划接纳参训学员实习。培训学员在实习期间,实习单位应给予适当的劳动报酬和必要的劳动保护用品。第十一条学员培训期满,由培训单位组织进行专业理论和职业 ...
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3.设备购置费:包括工具、仪器及机械设备、运输设备(包括役畜)购置(价值在国家规定限额以上的固定资产)等费用。 4.其它费用:包括施工设计费,造林工人培训费及 机关标准开支。劳动保护用品,属于生产人员用的由生产费内开支,属于管理人员用的由管理费内开支。有工会组织的单位,可以按照工会规定提取工会经费。 ...
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的审核发证工作,统一由北京市安全生产监督管理局负责组织实施。(二)本条第一款规定以外的危险化学品经营单位的乙种经营许可证审核发证工作,由企业注册所在地的 培训教育制度、事故调查报告处理制度、特种设备及特种作业人员安全管理制度、劳动保护用品发放管理制度、安全生产奖惩制度等。(七)本单位事故应急预案,包括 ...
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技术推广机构;5、森林病虫害防治机构;6、农药生产企业;7、国务院规定的其他经营单位。(五)个体工商户和百货商店(场)不得经营工业生产、农业生产、国防 培训教育制度、事故调查报告处理制度、特种设备及特种作业人员安全管理制度、劳动保护用品发放管理制度、安全生产奖惩制度等。(七)本单位事故应急预案,包括 ...
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指导化工生产企业质量监督检验机构(以下简称企业质检机构)的业务建设,完善企业内部质量管理体系,充分发挥企业质检机构的监督和检验职能,严格执行技术标准,切实把住 十二条 质检人员应穿戴规定的工作服和使用规定劳动保护用品进行工作。第三十三条 检验室应保持整洁安静,物品放置做到定置管理与检验无关的物品不准 ...
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教学工作的教师队伍;3、有完整的教学计划、大纲、教材;4、有健全的学校管理制度;5、有能满足培训需要的教学设施(教室、实验场地)。四、试点企业 实习期间,实习人员的劳动保护用品劳动报酬和工伤处理等,均按技工学校在校生实习期间待遇办理。八、招生。中专、技校、职业高中的招生工作按市统一规定进行。企业办的 ...
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,提供劳务仅仅是完成工作成果的手段。2合同类型要式合同,劳动合同的建立及解除都要符合法律规定的形式及程序。继续性合同,受雇人在一定期限内持续提供劳务 条件。劳动关系中,用人单位还需要向劳动者提供劳动保护用品。1.材料按双方约定执行;2.承揽人以自己的设备、技术、劳力完成工作成果,满足定作人的特殊需要。 ...
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根据生产岗位的需要,按照国家以及重庆市的有关劳动安全、职业卫生的规定为乙方配备必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。 第十五条 甲方根据国家有关法律、 危害。第十六条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。 第十七条 甲乙双方在本合同有效期内经协商一致 ...
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