24个月的失业金，可是由于单位缴纳到失业保险所的失业费只够他领取13个月的，现在单位打算按照新标准去失业保险所补缴失业费，那这位职工应该按照老标准领取剩余11月的失业费，还是按照新标准领取失业金？ 如果是按照旧标准支付，我们找了好多资料都没有相关的法律依据， ...
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承揽工程为主,但是我们处也有自己的医院,规模不小,以前200多职工,职工工资都是医院里发的,现在医院效益不景气,发不出工资,处里就拨了一部分款,年前医院 出去了,承包商和处里已经签了承包合同,但是前两天开会,院领导和承包商给我们职工发了员工手册,如果默认就签字,签字之后还要再签一份聘用合同,如果我们签 ...
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我是央企一名正式员工,现今我们单位将从网通的实业公司改制成股份制公司(也就是民营企业),以前我们是和网通签署的劳动合同.现在需要变更劳动合同,也就是将我们的货币补偿金直接作为改制企业的股权或债权,(如果我们不选择这两种形式的任何一种,就将面临下岗),改制 ...
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，还给我1800元补助。我知道2008年新的劳动法已经颁布和实施了，我现在不想和公司解除合同了，就是解除给的补助也太少了。因为我在2008年工龄已经13年了，请问新劳动法是不是对我们这些工作超过十年的职工有保护，我们现在该怎样维权？...
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好几次老板。可到至今转制和工龄买断一直都没实施下来。我们厂现在运行还可以，可厂里的正式职工（不包括当官的）都在期盼着转制和工龄买断费用发放下来。 个文件，在 20008年 全国遗留的没有弄清转制和工龄买断的必须实施完毕。这些年有些职工熬不过来就和厂里解除了关系，但所得的经济补偿不如人意。而留下来的我们 ...
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等级为4级，但是该企业缺未交纳工伤保险，故社会保险所不于接受给我父亲发放抚恤金，期间抚恤金一直由企业发放，现在企业破产，那么我父亲的抚恤金又应该移交什么部门发放呢？我父亲是一家国营企业的正式职工，他于2000年因工负伤从而失去劳动能力，伤残评定等级为4级， ...
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置换），2007年国家要求未纳入行业的联销公司必须归行业管理（上划），我们共有正式职工64名，但只能上划36人，公司按工龄排序，即工作年限长的就上划， ，无工资，什么都没有了），但我们有一部分人不同意，一部分人已经同意买断（钱已拿到），现在我们想咨询一下这事中我们若不愿意买断，或买断现在反悔如何反驳？ ...
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一私营企业代管，代管后借调到该私营企业另外一个单位工作，但是国有企业职工身份一直没有买断！现在我因为种种原因要辞职，我已经提前一个月提交了辞职报告。我借调到 但我关系所在的国有企业和该私营企业董事长不签字，也就是说他们不想给我国有企业职工应该享受的辞职补偿也就是买断工龄的钱！我想请教各位达人几个问题， ...
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市劳动保障部门会同有关医疗专家，参照相关疾病的诊断标准，制定了《南京市城镇职工基本医疗保险门诊慢性病新增病种准入标准（暂行）》，现印发给你们，请遵照 要点1．除银屑病损害外，患者具有类风湿性关节炎症状，极少数患者的银屑病表现出现在关节炎之后，多侵犯四肢末梢小关节尤其使指趾关节受累。受累关节可以红肿疼痛 ...
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