存在劳动关系。该裁决生效后，汪某某申请工伤认定及伤残等级鉴定，上海市崇明县劳动和社会保障局于2006年12月27日出具工伤认定书，认定汪某某为工伤，崇明县 人员承担给付责任。本案汪某某系外来务工人员，发生工伤时系与锦颐公司存在劳动关系，对此有已生效的虹劳仲(2006)办字第288号裁决书予以确认，另锦 ...
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元）、休息日加班工资25,012.20元（22,083.60元＋2,928.60元）和法定节假日加班工资7,210.50元（5,520.90元＋1,689.60元）。被告 离职时，某超市扣取服装费613元。另查明，某超市经上海市徐汇区劳动和社会保障局批准，自2006年4月1日起至2007年3月31日止 ...
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日的加班费1,006.25元及25%经济补偿金251.56元；支付未提前通知解除劳动合同的替代通知期工资1,972.33元；支付赔偿金2,223.10元；支付解除 规定的期限内诉至本院。另查明：2008年6月6日，上海市长宁区劳动和社会保障局批复同意被告单位保安人员实行以季为周期的综合计算工时工作制至 ...
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，总经理。原告刘某某诉被告上海某某国际集装箱储运有限公司、上海某某某人力资源有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2009年10月9日立案受理，依法由代理审判员郎 支持。原告不服并诉至法院。另查明，2007年12月14日，上海市宝山区劳动和社会保障局批准某某公司的集卡司机等岗位自2008年1月1日起实际 ...
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医科大学姚志英(女)天津市艺术学校陈汝栋天津工业大学杜永关天津市劳动和社会保障局高级技校?姜若(女)天津市第二十一中学李卫东南开区艺术小学周永福天津市 民上海师范大学龚敏(女)徐汇区宛南幼儿园施志红(女)?建青实验学校王志强上海市第一师范学校附属小学余慧敏(女)童的梦艺术幼儿园齐珊云(女)市北中学李莉 ...
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□ 糜世峰 【案情】 2007年1月9日，栾淑香向上海市南汇区劳动和社会保障局(以下简称南汇劳动局)提出工伤认定申请，称：2005年6月30日 劳动者的合法权益。目前有些用人单位为了谋求用工成本低廉化，往往不为劳动者缴纳社会保险金，一旦劳动者发生工伤事故，用人单位以种种手段逃避自己的责任。如果劳动者在 ...
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支付。2006年8月1日至2009年7月31日止，经上海市嘉定区劳动和社会保障局批准，被告单位冲床、总装等一线操作工等岗位均实行综合计算工时 被告上海某某工业有限公司应于本判决生效之日起十日内给付原告王某某违法解除劳动合同的赔偿金人民币19641.70元；二、驳回原告王某某要求被告上海某某工业有限公司 ...
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支付。2006年8月1日至2009年7月31日止，经上海市嘉定区劳动和社会保障局批准，被告单位冲床、总装等一线操作工等岗位均实行综合计算工时 ：被告上海某某工业有限公司应于本判决生效之日起十日内给付原告张某某违法解除劳动合同的赔偿金人民币23316元；二、驳回原告张某某要求被告上海某某工业有限公司支付 ...
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1日至同月14日的工资900元。2008年6月6日，上海市长宁区劳动和社会保障局批复同意被告销售人员岗位自2008年5月28日起实行不定时 用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。2008年11月14日，被告以房地产市场发生变化，原告所在门店严重亏损 ...
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诉称：原告于2005年2月24日进入被告处从事修理轮胎工作，2006年起双方签订劳动合同，约定原告每月工资1,200元。原告在被告处工作每天超过2小时加班，双休日也 不上班的情况，不上班时不扣工资作调休处理。再查明：被告经上海市松江区劳动和社会保障局批准，自2008年1月1日起至2010年1月31日对 ...
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