四款、第九章第五十五条、《企业职工伤亡事故分类》GB6441—86及有关司法解释之规定，认定多海涛为工伤。 爱依斯公司不服焦作市劳动局作出的该工伤认定， 年3月1日起实施。 第十八条本办法由劳动保障部负责解释。 劳动和社会保障部办公厅关于劳动争议仲裁 委员会作出仲裁裁决后不再变更被执行主体的复函 （劳 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -了解详情
有正当理由才造成了时效的超过，法院不能以仲裁时效超过为由而驳回其诉讼请求。劳动部关于“劳动争议发生之日”的解释和《民法通则》第一百三十七条关于诉讼 应当自人民法院裁定送达当事人之日起发生法律效力。另一种意见认为：最高人民法院的司法解释规定的很明确，不包括当事人不到庭按撤诉处理的情形，我们不应扩大解释； ...
//www.110.com/ziliao/article-112226.html -了解详情
缴纳等纠纷，人民法院均不应受理。 四、关于劳动争议案件的管辖：1、根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定，劳动 争议人民法院是否受理，还需与行政管理部门协商，急需明确，作出司法解释。本人认为此类案件，法院应不予受理。 2、民办教师的养老保险纠纷，人民法院是否受理的问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-287844.html -了解详情
缴纳等纠纷，人民法院均不应受理。 四、关于劳动争议案件的管辖：1、根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定，劳动 争议人民法院是否受理，还需与行政管理部门协商，急需明确，作出司法解释。本人认为此类案件，法院应不予受理。 2、民办教师的养老保险纠纷，人民法院是否受理的问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-287843.html -了解详情
的，可以向人民法院提起诉讼。”2001年4月30日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定,劳动者与用人单位之间发生的劳动 。其优势如下：（1）可以充分保障当事人的诉权。关于劳动争议案件仲裁前置的规定不仅有碍于人民法院的司法管辖权的行使，也是对当事人诉权的不合理限制 ...
//www.110.com/ziliao/article-189354.html -了解详情
仲裁前置为条件的法律要求，确保了司法统一。 然而现行法律法规以及最高法院颁布的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》，对不服仲裁机构作出的 的现象。 但是，笔者认为劳动法可以没有仲裁申诉时效中断的规定，却不能没有关于仲裁申诉时效延长的规定。当事人因不可抗力或者其他正当理由在法律规定的仲裁申诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-183947.html -了解详情
个人的粗浅认识。（以下所称的仲裁裁决书含仲裁调解书）关于相关法律及司法解释条文的法理分析最高院的《劳动争议解释》第21条规定，当事人申请人民法院执行 商榷的。 （2）限制了当事人民事权利的行使。在双方当事人发生了民事权利义务的争议后，当事人在法律规定的前提下可以自由选择救济的途径。仲裁法对于仲裁裁决被 ...
//www.110.com/ziliao/article-183904.html -了解详情
它的出台非常必要，也非常及时，对于处理人事争议具有极其重要的现实意义。一、关于该司法解释的基本含意：该司法解释的全部三个条文内容如下：为了正确审理事业单位 适用此司法救济措施，这样也就解决人事仲裁制度的无司法救济措施的缺陷。需要指出的，实行劳动争议司法救济制度的作法，实践证明利大于弊，但也随之带来两个 ...
//www.110.com/ziliao/article-9576.html -了解详情
把握尺度，还需进一步予以细化，明确规范，使之更具可操作性。 2、劳动法律渊源众多，司法解释、行政规章纷纭，内容不统一，效力高低各有不同，给法律适用带来 法规中应明确规定视为用工主体。 （二）对审判实践中所遇到的有关具体问题的不同理解 1、关于劳动争议发生起算时间如何确定的不同理解。从劳动部《关于贯彻 ...
//www.110.com/ziliao/article-177698.html -了解详情
关于民事诉讼证据的若干规定》和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》关于“劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动 人豫财公司接受委托的2个资产评估项目，其应得执业补助，根据最高人民法院相关司法解释的规定，上诉人豫财公司负有上诉人刘昕应得执业补助的金额及其是否向 ...
//www.110.com/panli/panli_1541436.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务