人才的选拔办法。积极拓宽国际交流与合作渠道，每年选派100名左右专业技术人才出国培训。18．大力发展博士后事业。鼓励和支持高校、科研院所、大型企业建立 保护专业技术人才和用人单位的合法权益。加强对人才政策法规执行情况的督促检查，逐步实现专业技术人才管理工作的制度化、规范化和法制化。二○○三年八月十三日 ...
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的产业发展专项资金中统筹安排。第四条专项资金由市人事部门和财政部门负责管理。市人事部门负责专项资金的组织申报、评审、调查核实，参与审定并下达专项 纳入我市博士后科研工作站管理并依托高等院校博士后科研流动站在深招收博士后开展科研工作的高等院校。第六条申请资助的单位应具备以下条件：（一）必须符合国家规定的 ...
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工作后），由同级财政给予一次性补助20万元。对进站博士后，每人由同级财政给予一次性工作生活补助5万元；博士后期满出站后留在漳州创业满3年以上的，同级 专家到我市进行产品开发、推广先进技术、改善经营管理，以及参与重点工程建设和人才培养等工作，符合国家引智项目规定的，可向引进国(境)外智力办公室申请引进 ...
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人才队伍建设，进一步健全博士后管理制度，奖励在科学技术、教育事业和经济建设中有创新思维、创新能力并做出突出贡献的博士后研究人员，制定本规定。 第二条人事部和 做出了重大贡献的。 第三章评选程序第七条博士后研究人员所在设站单位或者现工作单位负责推荐中国优秀博士后获奖人选。 第八条推荐单位应当详细填写《 ...
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公安部先后下发了(86)国科发0398号文件和人专发(1988)1号文件，允许博士后研究人员在设站单位落常住户口等。由于各有关部门、地方的大力支持， 的文件规定不够明确；在如何加强对博士后研究人员的户籍管理方面也缺乏一定的措施。因此，为了使博士后研究人员顺利落(迁)户口，同时，进一步加强户籍管理工作， ...
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，由每人每年一万二千元提高到一万五千元；4．上述地区的博士后人员申请国家博士后科学基金时，其年龄条件亦放宽到四十三岁。 二、关于申请做博士后研究 (包括各种渠道派出)的；不论是脱产的还是在职学习的，只要符合《博士后研究人员管理工作暂行规定》第一章规定的条件，应允许本人向建站单位提出申请，其原选派单位或 ...
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公安部先后下发了(86)国科发0398号文件和人专发(1988)1号文件，允许博士后研究人员在设站单位落常住户口等。由于各有关部门、地方的大力支持， 的文件规定不够明确；在如何加强对博士后研究人员的户籍管理方面也缺乏一定的措施。因此，为了使博士后研究人员顺利落(迁)户口，同时，进一步加强户籍管理工作， ...
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有的博士后受过严格、正规的学术训练，水平也很高，有的却非如此；有的刚刚开始工作，有的却已经是部级干部；有的法学背景深厚，有的则是社会学、历史学或经济学等 的效果。今年，进站人员的数量更加严格控制，还有几位博士后没能通过出站答辩或推迟出站。按说，博士后管理，只管“后”，不管“前”，但是，既然我们开了这个 ...
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委、办、厅、局：《广西壮族自治区人事厅职能配置、内设机构和人员编制规定》经自治区机构编制委员会办公室审核后，已报自治区人民政府批准，现予印发。 广西 专家、享受政府特殊津贴专家的选拔推荐；负责全区来华(回国)定居专家的管理工作；完善博士后制度，管理博士后工作；研究草拟吸引留学人员回桂和区外科技人员来桂 ...
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；按分工拟定全省“农转非”政策并组织实施；推行博士后制度，协调指导省内博士后流动站、企业博士后工作站的工作；负责留学回国人员管理工作；协助有关部门选拔、派遣和 )。厅机关老干部服务工作人员编制4名，设置老干部处，处级领导职数2名。厅机关工勤人员编制12名。纪检(监察)机构和人员编制按有关规定另行确定。 ...
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