降了工资。 我拿着中央组织部、人事部、人法发【1991】5号文件，第二十九条规定、全民所有制事业单位聘任制干部的管理可参照本规定执行。领导“说”也可以不参照执行 没让我按该岗位考等级。 三、2006年国家工资改革，单位人事部门按我7年的任职工龄发给我工资，我的工资标准又给降了两级，单位职工都在提高工资 ...
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说还差一个月满一年，要到5月份才能转正定级，才能以干部调动身份进事业单位，不然如果现在调动只能以学生身份进去。 问题一：请问可以先提档案，5月份再下调令吗 以干部身份调动进去的话，工龄是多少，有没有一年（我没办过社保），如果是0的话，那是不是还要一年的见习期？那是按什么工资拿的？ 万分感谢！苦恼不已 ...
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单位说工龄满30年的或满55岁的可以申请办理内退。内退时单位文件中明确说（原文）：“内部退养期间的待遇：1.享受国家工资和政策性补贴； 2.按规定参加 发一分钱。说只是等到60岁正式退休时就按档案工资计算确定退休工资额。也就是说从51岁到60岁我都一直拿06年的工资。单位根本就不按当年的文件办；当问及 ...
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我2005年退伍，2007年工商局，刚进去的时候1370元一个月，后来因为阳光工资的发放，我的工资只有1000多一点(10年工龄)，工龄比我高几年的他们有阳光工资有1800多 人员啦，那个时候才开始给我们发阳光工资，算啦下，这两年少拿啦2万多元。一年到头不吃不喝工资也才2万左右？我的工资可以要回来吗？...
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当时，北京市也规定，如果一些工资水平较低或离退休的职工，在工作年限内或正常分期付款年限内，本人无经济能力支付购房款本息的，职工的子女可以帮助支付房款本息，并与 计箅其实际的出资额，还应考虑在其支付购房款时所享受的各种优惠权益。如工龄折扣、现住房折扣和教师购房优惠折扣等。同样，确定出资子女所占的产权份额 ...
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工作均被拒绝。现在在家休息，无工资。单位只给08年以后3个月补偿。我的提问是;1/申请仲裁可以要求从1980年以后到现在的补偿吗？2/补偿金应该怎样 ？3/国家，劳动部，广西省是否有关于连续工龄的政策？如果有请详细告之文件名称和文件号。谢谢。单位在2004年从失业所拿回了1980年的原始工作劳动挡案。 ...
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年签了合讲开始,才把我们的工资调到1800,但是发比我们的工资单是写工资1100,另外的700是打我们的加班费,电话补贴,工龄津贴和岗位津贴的,这样我要申请 份工资单都没有了,只得银行的存折里有收工资的记录,这样对我会不会有影响的呢? 7.我还要拿什么证据对我最有利的?8.他们申报上劳动局帮我们买社保 ...
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的厂名还存在，业务还有很多，当时有部分人不愿过去就要求一年补偿2个月买断工龄，僵持到最后可能以一年1.5个月左右的来买断了；另一部分人同意过去，就以一 ，但后来就都忘记了一直没签。过来昆山之前，我有跟我们的经理要求过去之后要加工资，而且幅度要跟之前过去的人已样，因为之前过来的业务，采购等部门的人都有加 ...
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开始交起，你们要求补交没有什么法律依据！！哎，我们工作了十几年，现在我们拿什么样的具体的法律条文要求单位补交啊？难道要申请劳动仲裁或是诉之法院吗？我们 了。 一群苦恼的村官我们的工作年限可以算是工龄的，不过我们又不是在事业单位，不能算是事业编制呀！ 我们到村委会任职工作，工资由县财政支付。我们都搞不 ...
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超过10年的都签名了，就我一个人没有签。我的工资到现在还是26天制的，可以追讨星期六的加班费吗？如果工厂再逼我辞工的话，我该怎么做？ 如何才可以拿到工龄赔偿？...
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