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。 原审法院判决,一、被告孙老祥、孙和平于判决生效后一个月内赔偿原告医疗费12712.2元(18160.30元×70%)、误工费1336.7元[3851.6÷365天×181 的质证意见,本院认为,关于录音视听资料,来源是否合法,但因资料音语不清,无法与其他相关证据印证,故不予采纳。关于孙孝海的证词 ...
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请他吃饭,喝了点酒.结果脑梗塞了,经过医院鉴定属于1级伤残.我母亲为了照顾他现在也没办法工作了,请问我能申请厂方赔偿吗?具体赔付怎么算呢??? 备注:我父亲现在51岁,母亲50岁 请问律师我怎么办!!!问题补充: 首先,没有劳动合同~`那厂子也不大~只是私人性质的厂~~到是有很多人看见我母亲的手 ...
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第三天逃逸无法联系至今.请问此类事故从法律角度怎么办? 交警处有对方的身份证及联系地址方式,责任判定书已拿到.对方负主要责任. 工作认定及定级 已完. 事故对方负哪些责任怎么去办理?请指教?问题补充: 事故发生地在浙江台州,对方是湖北人.这种情况怎么办?请指教! 如果拿到工伤赔偿,对方负哪些责任?...
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责任分布,从而导致多处骨折,面部粉碎性需要手术,而这个工作并没有跟工厂直接签署协议而是和包工头那方协议而已,请问要怎么划分责任,工厂老板是否要全部负责医药费?那如果工人现在医药费要10万块,而他本身无法支付药费,包工头要故意闹事,要通过什么方式解决比较妥当,因为协商也失败。工厂主愿意向 ...
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本人 男 年龄21 在今年4月28日在工地工作中被挖掘机从3米高墙上碰落 导致髌骨骨折 挖掘机是工地雇佣的并且没有保险 我想问下我日后赔偿的问题具体应该怎么做 因为医生说我一年之内无法正常工作 我的误工费在十万左右 大概加上误工费我要求赔多少钱 髌骨已经做了内固定手术...
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工伤保险条例》的规定,向社保部门申请赔偿。单位没有给员工上工伤保险的,由单位承担赔偿责任。 工伤应该怎么赔偿? 《工伤保险条例》第三十九条职工因工 或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的 ...
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有关政策规定并已向劳动者公示的用人单位通过民主程序制定的规章制度,常常会发现无法可依,客观现实迫切需要在劳动法以外寻求到处理劳动争议实体问题的依据;之所以 劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任就是赔偿损失法律后果的法律依据。 六、工伤认定的职权 工伤是国际上通用的术语,是指劳动者在工作中所遇到的意外伤害 ...
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证明效力由法院决定。法官采纳了我的意见,准许马女士出庭作了证,以证明工作时间一个月及月工资5800元。 证人出庭 收入问题渐厘清 而单位这边,也准备了两 ,8级伤残,我咋办? 16、老板扣我工伤期间工资合法吗? 17、国家伤残鉴定7级的标准是?及赔偿标准? 18、请问工伤怎么赔偿? 19、丈夫的父母 ...
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