劳动模范、军人配偶、烈属、单亲抚养未成年人者。对各类企业招用就业困难人员,签订劳动合同并缴纳社会保险费的,在相应期限内给予基本养老保险、基本医疗保险和失业 提高劳动者参加培训和各类职业教育培训机构提供培训的积极性。要完善劳动预备制度,对有就业要求和培训愿望的大中专应届毕业生实行6个月以上、12个月以内 ...
//www.110.com/fagui/law_324779.html -
了解详情
下达的重点保证计划比例。中、省直各单位需要的毕业生,通过供需见面、双向选择落实并签订协议后,需提前报省毕业生就业工作主管部门批准。同时,要接收一定比例的 ,摆到突出位置,加强领导,精心组织,大胆工作,及时解决实际问题。要优先安排好当地生源毕业生,做好人才规划、储备和使用工作。边远贫困地区要从改革发展的 ...
//www.110.com/fagui/law_277086.html -
了解详情
有违约行为,均需承担违约责任。 应届毕业生服务协议: 乙方义务:乙方毕业后到甲方工作的期限为三年,自甲乙双方所签订的劳动合同生效之日起计算。 若乙方拒绝在 日前通知甲方节约而入职违约者,乙方需支付违约金三千元人民币予甲方 我现在因为房子的问题,公司不提供住宿,我也找不到,自己也不想一个人在外面,想回到 ...
//www.110.com/ask/question-3056423.html -
了解详情
,费用由所在县(市)区独立承担,对贫困县可按转移支付政策执行。毕业生与乡镇签订聘用合同,聘用期三年,聘用期满后,经县人事部门考核,市人事部门审定, 低保标准,给予临时救助,费用由各地财政列支。?5.对2003年就业困难的应届高职(大专)毕业生,由劳动保障、人事、教育部门共同为他们进行职业技能培训、职业 ...
//www.110.com/fagui/law_209862.html -
了解详情
机关工作人员,通过择优录用进入全额拨款和差额拨款的行政事业单位工作。有条件的县市可以试行预备公务员制度,录用应届高校毕业生先安排到基层支教、支农、扶贫或到 就业信息网络建设,为毕业生了解需求信息和用人单位挑选毕业生提供快捷、准确、有效的服务。毕业生、用人单位和学校都要严肃对待签订的就业合同及协议,对 ...
//www.110.com/fagui/law_232388.html -
了解详情
1.社会保险补贴。各类用人单位(含公益性岗位)招用就业困难对象,并与其签订1年以上期限的劳动合同的,按实际招用的人数,在相应期限内给予社会保险补贴。 其他登记失业人员、进城登记求职的农村富余劳动者、应届大中专毕业生、残疾人应免费提供政策信息咨询和职业介绍服务;对其中持《再就业优惠证》人员,免费提供享受 ...
//www.110.com/fagui/law_110076.html -
了解详情
帮助。凡到非公有制单位就业的毕业生,由当地政府人事部门所属的人才服务机构负责人事代理。用人单位要按照国家有关规定与毕业生签订劳动或聘用合同,为其办理社会保险 ,规范市场行为,创造公平环境。凡举办应届毕业生参加的供需见面活动或行业(系统)组织的招考活动,须经毕业生就业主管部门核准,并接受其监督。要进一步 ...
//www.110.com/fagui/law_166214.html -
了解详情
职业介绍机构要在今年6-12月免费为2003年应届高校毕业生提供就业服务,为他们提供劳动力市场职业供求和工资指导价位的分析信息。要积极配合高校加强对 扶持政策和高校毕业生就业政策的贯彻落实,加大劳动保障监察力度,组织开展企业用工情况大检查,对各类用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同、滥用试用期、拖欠 ...
//www.110.com/fagui/law_99919.html -
了解详情
职业介绍机构要在今年6-12月免费为2003年应届高校毕业生提供就业服务,为他们提供劳动力市场职业供求和工资指导价位的分析信息。要积极配合高校加强对 扶持政策和高校毕业生就业政策的贯彻落实,加大劳动保障监察力度,组织开展企业用工情况大检查,对各类用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同、滥用试用期、拖欠 ...
//www.110.com/fagui/law_32966.html -
了解详情
其寻找新的就业机会;帮助失业人员参加再就业培训,提升其再就业能力;组织引导退役士兵免费参加相关职业技能培训,培养技能型人才;组织农村应届初高中毕业生参加 十三)统一领导、分工协作。强化就业工作联席会议统筹协调机制,充分发挥部门职能,完善落实政策,及时解决工作中存在的问题,确保工作进展。进一步发挥工会、 ...
//www.110.com/fagui/law_358646.html -
了解详情