市xx坝区xx湾18号06级。原告上海xx科技发展有限公司(以下简称“xx公司”)诉被告刘xx劳动合同纠纷一案,本院于2010年9月27日受理后,依法适用简易 于是决定向其以前工作的单位进行人事回访。但查阅上海市工商局的网上企业基本信息库及网络搜索,均找不到其在《新进员工面试登记表》中填写的曾工作过的 ...
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2009年3月4日出具的解除劳动合同通知书,证明**上海公司在09年3月4日违法解除与原告的劳动关系;5、请假申请系统网络截图(2页),证明 计划的函件,设定了一个月的考察期以及作为考察项目的工作目标。考察期内,**上海公司甚至为了给予原告更充裕的时间完成目标而延长考察期,但是原告仍然未能完成工作目标 ...
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关系,原告公司只是认可赵腾达拉的业务,但赵腾达无权代表原告公司签订劳动合同,无权招聘员工,赵腾达的行为不构成表见代理。被告申请仲裁要求原告支付工资并 年5月31日。被告在原告处担任人事代理,公司的主要业务是劳务派遣,被告职责是日常管理和销售,包括公司前期网络建设和与一些企业沟通。被告在原告公司工作时, ...
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,不能证明被告所述原告的工作量是正确的;证据五系自被告内部控制的网络上打印取得,被告可以随意修改其中内容,不予认可;证据六可以证明原告经常带病工作 和2009年1月1日至6月30日超时加班工资差额15元,XX公司应支付原告解除劳动合同经济补偿金5400元,对原告的其余请求不予支持。原告与两被告因此先后 ...
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,目的是为了避税;2、解约函及翻译件,证明2008年11月21日原告公司通知被告解除劳动合同;3、推荐函及翻译件,证明2008年11月21日原告解除了与 都是由其发放的,被告担任原告公司总编辑,月收入是7000元;汉斯?歌德在原告公司做过网络系统建设工作,不是原告公司员工;2008年8月至2008年 ...
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)杜某某。委托代理人魏某某。上诉人上海天地纵横物流服务有限公司(以下简称天地纵横公司)因劳动合同纠纷一案,不服上海市青浦区人民法院(2009)青民三(民)初字第3400 所提供中华英才网的杜某某简历打印件,因是天地纵横公司从网络下载的资料,但天地纵横公司没有证据证明其真实、合法的来源以及是杜某某本人所 ...
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窦某某。委托代理人魏某某。上诉人上海天地纵横物流服务有限公司(以下简称天地纵横公司)因劳动合同纠纷一案,不服上海市青浦区人民法院(2009)青民三(民)初字第3399 完全不同。窦某某对此劳动合同没有异议,确认是杜某某的签名。原审法院认为:对于《人员调整通知》,因窦某某是从他人处获得的网络下载资料,但 ...
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)张某某。委托代理人魏某某。上诉人上海天地纵横物流服务有限公司(以下简称天地纵横公司)因劳动合同纠纷一案,不服上海市青浦区人民法院(2009)青民三(民)初字第3398号 合法性,故对此协议不予采信。对于《人员调整通知》,因张某某是从网络下载的资料,但张某某没有证据证明其真实、合法的来源与时间,因此, ...
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告知原告的事实。对于被告所提供中华英才网的原告简历打印件,因是被告从网络下载的资料,但被告没有证据证明其真实、合法的来源以及是原告本人所填写, 知道上述情况,故被告有关原告“使用假学历等虚假资料骗取本公司与其签订劳动合同”,以及“已经严重违反公司的规章制度”的主张没有事实依据,本院不予采信。因此,被告 ...
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差额1,012.20元。经开庭审理查明:原告系本市户籍从业人员,在被告公司工作,双方未签订劳动合同。2009年4月9日,原告申请仲裁,要求被告:1、支付原告 真实、合法性,故本院对此协议不予采信。对于《人员调整通知》,因原告是从网络下载的资料,但原告没有证据证明其真实、合法的来源与时间,因此,本院对此 ...
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