问题描述 我08年毕业于新疆A大学，毕业后与一家公司签订了5年合同（招聘时说，3年或5年可以自己选；签合同时，却只有5年期的），合同里约定了 让我快点走出这困境，我真的快撑不下去了！ 希望社会正义力量帮帮我，谢谢大家！ 请问一下：这种情况如果走法律途径，一般需要多长时间？费用大概会用多少？胜算把握大吗 ...
//www.110.com/ask/question-517191.html -了解详情
问题描述 我08年毕业于新疆A大学，毕业后与一家公司签订了5年合同（招聘时说，3年或5年可以自己选；签合同时，却只有5年期的），合同里约定了 让我快点走出这困境，我真的快撑不下去了！ 希望社会正义力量帮帮我，谢谢大家！ 请问一下：这种情况如果走法律途径，一般需要多长时间？费用大概会用多少？胜算把握大吗 ...
//www.110.com/ask/question-517175.html -了解详情
公司与员工签合同时，提出工资1350元/月，公司不给买保险，补给员工300元，实际工资每月发放1650元，请问这样可以吗？公司签订合同每月按26天算，法定节假日加班只另外给50元/天，请问我可以申请哪些劳动仲裁？谢谢...
//www.110.com/ask/question-1460354.html -了解详情
降低为由，降低我的业绩提成奖金，基本工资不变，公司先与我协商，我不同意，现在强制执行，就是要逼我走。后来我去看劳动合同，发现当初签订合同时，并没有约定奖金和提成比例，但我们有工资系统，以前的奖金提成比例都能看见，请问这种情况我能否维护自己的利益，或者和公司接触合同，并得到补偿 ...
//www.110.com/ask/question-2383718.html -了解详情
，甲方有权自行聘用促销员。 第二条 乙方应与促销员（丙方）签订正式的劳动合同，促销员的一切费用由乙方支付。同时乙方应按国家规定为促销员办理各项社会保险及 注 册 地 址：上海松江东墩 注 册 资 金： 法定代表人： 李红英 公司联系人： 李红英 公 司 网 址： 公 司 传 真： 开 户 银 行： ...
//www.110.com/ask/question-1130057.html -了解详情
档案等以及有关文件、邮件、传真、磁带、磁盘、及其它形式的载体进行转移、复制，同时应配合将工作交接好。如有隐瞒，藏匿甲方资料，拒不移交，甲方有权追究 证据），当事人鉴于劳动仲裁的受理程序沉长，经济上拖不起，遂答应6.19日到甲方公司进行协商； 2.6.19日也是迫于以上原因移交了源代码和签订了《离职协议 ...
//www.110.com/ask/question-61261.html -了解详情
岗位为由辞退本人，并要求9月16日办理相关辞退手续。公司在发出解除劳动关系通知书的同时发出解除劳动关系协议，协议中以样板合同上的基本工资1500元/月为 公司赔偿1个月工资作为通知金？ 3、公司人事部通过欺骗、胁迫的方式让本人签订解除劳动合同协议书，明明是公司先违法劳动合同，却在协议书上注明是根据劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-278329.html -了解详情
根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。本合同性质为劳务合同。 第一条 工作内容1．1 乙方 开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。 第四条 劳动纪律 ...
//www.110.com/ask/question-1149132.html -了解详情
本人在某物业公司工作两年，现被解聘。当初与公司签订劳动合同时，公司要求每个员工在劳动合同书上的乙方处签名、按手纹印。日期也不给写，但甲方处也没有公司印章。一式二份，公司也不给回每个员工一份劳动合同书。请问这合同有效吗？...
//www.110.com/ask/question-376255.html -了解详情
单位在与我签订劳动合同时，劳动合同中写明：“公司的规章制度为本合同的附件，员工在签订本合同前已阅读并同意遵守上述规章制度，员工在本合同上签字后 ” 但事实上公司根本没有合同中所说的“规章制度”，也从未让我们看过，更没有详细的规章制度作为劳动合同的附件。 请问各位律师，我与单位签订的此合同条款是否有效？...
//www.110.com/ask/question-1050871.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务