处已扭曲结合，工作能力受到极大障碍，根据《劳动法》及原、被告双方签订的劳务合同，被告为用人单位，应负赔偿责任。现诉请判令被告：（1）归还未支付的 劳务合同书》上第一条明确约定“乙方（即李军海）自愿申请受聘与外方，由甲方（即南阳市对外劳务合作中心）经外派公司派遣其赴公海从事捕捞或渔业公司安排的其他工作” ...
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、办证服务和政策扶持服务。要结合当地实际细化鼓励灵活就业的政策措施，重点推进社区就业和劳务派遣。要进一步完善服务措施，做好下岗失业人员社会保险关系接续服务工作 落实，采取有力措施，加大劳动监察执法力度，组织开展企业用工情况大检查，对用人单位招聘人员不签订劳动合同、滥订试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会 ...
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普通程序公开开庭进行了审理。原告陈某翔及其委托代理人秦某和被告重庆某劳务有限公司的委托代理人韩勇均到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。原告陈某翔诉 客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变革劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付 ...
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查明，2009年6月1日，郑某机（甲方）和某某修理部（乙方）签订抛丸喷漆劳务协议，约定：根据甲方生产实际需要，为充分发挥抛丸喷漆工序设备效能，经双方协商达 应当认定郑某机与魏某某存在劳动关系。3、郑某机虽然将抛丸喷漆工序发包经营，承包经营的所有权没有发生改变，法人没变，郑某机仍系用人单位。一审判决认定 ...
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查明，2009年6月1日，郑某机（甲方）和某某修理部（乙方）签订抛丸喷漆劳务协议，约定：根据甲方生产实际需要，为充分发挥抛丸喷漆工序设备效能，经双方协商达 应当认定郑某机与李某某存在劳动关系。3、郑某机虽然将抛丸喷漆工序发包经营，承包经营的所有权没有发生改变，法人没变，郑某机仍系用人单位。一审判决认定 ...
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孙XX辩称，根据相关规定，只要因交通事故发生在上下班途中的工伤职工劳动合同到期终止的，用人单位应向伤残职工给予一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，该项补助金 经审理查明，原告XX公司与被告孙XX签订期限自2008年2月1日至2010年1月31日止的劳动合同，由XX公司派遣被告至XX公司从事客房服务员 ...
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设立理由：政府职能转变需要3、建设系统劳务资格鉴定站的设立理由：政府职能转变需要4、建设工业产品准用证理由：与新修改的《产品质量法》相抵触5、勘察 职能划转到有关部门10、职工因病、因工丧失劳动能力理由：应为中介组织服务内容11、用人单位发布用人广告审核理由：不符合市场经济要求12、新开办企业用人单位 ...
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闲置的厂房、设备、土地等固定资产并免征所得税。鼓励企业积极建立劳务派遣组织，组织下岗职工和失业人员从事劳务活动，实现阶段性就业。能源、交通、水利、建筑等工程 失业人员就业。２．鼓励各类经济组织扩大就业容量。用人单位与所招用的国有企业下岗职工签订３年以上劳动合同的，每招用１人，从再就业资金中拨给１０００ ...
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，综合运用财政扶持政策和竞争、激励手段，进一步调动农民工个人、用人单位、教育培训机构、行业的积极性，多渠道、多层次、多形式地开展农民工培训工作，逐步形成 效率。引导和鼓励劳动、教育培训机构与劳务输出(派遣)机构在自愿的基础上建立合作伙伴关系，通过签订培训订单或输出协议，约定双方的权利和义务，实现培训与 ...
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工时工作制，……其基本工资为560元（效益工资根据企业当期效益状况确定）……。协议后，被告某劳务公司仍安排原告在被告某卷烟厂从事消防护厂工作。劳动合同期满 工作，用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持”的规定，被告某劳务公司解除与原告的劳动 ...
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