功能，努力创建园林城市；大力发展城镇中小企业，推进乡镇企业调整改组和提高；深化户籍制度改革，加强对农民的培训工作，促进农村人口向城市和城镇转移；在 股东会、董事会、监事会和经营管理者职责，完善企业领导人员的聘任制度，推进企业劳动用工、人事和分配制度改革；大力推行年薪制和股权、期权制，完善激励约束机制 ...
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由省发改委、国资委、经委具体负责)。24、落实“三个一律”：深化行政管理体制和审批制度改革，凡是可以下放的权力一律下放，凡是可以取消的收费一律取消，凡是 、财政管理体制、投资体制和人事制度等项改革，加大对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败。建立健全领导干部经济责任审计制度，加大大案要案查处力度，以 ...
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尊重农民的实践、创造和选择，允许选择多种多样的改革形式。深化乡村集体企业改革，要把重点放在产权制度改革上，形成公有制实现形式多样化和多种经济成分共同 保护，严禁发展污染严重的项目。 11．大力培养和引进人才。各级教育和人事劳动部门都要把乡镇企业人才培养和引进列入总体规划。自治区教育、劳动部门要根据实际 ...
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再规划，制定并实施好“十一五”职业教育发展规划和《2020年中国教育发展纲要》，促进职业教育又快又好地发展。认真做好本地区职业教育2006年工作 、多种所有制并存的办学体制。推动各地确定一批公办职业学校开展以人事分配制度为重点的内部管理体制改革的试点。 22.研究解决一些长期存在的突出问题和深层次矛盾 ...
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正式纳入国家政治话语系统之中。以此为据，1999 年10 月，最高人民法院颁布了《人民法院五年改革纲要》，标志着当代中国的法院改革进入了第二个阶段，法院改革 与原则，提出了三十九项具体的改革任务，涉及审判方式改革、审判组织改革、法院内设机构改革、法院人事管理制度改革、法院办公现代化建设、审判监督和社会 ...
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贯｜｜｜54｜〔1995〕178｜彻国务院深化企业职工养｜已被省政府川府发〔1997〕151号文｜｜｜号｜老保险制度改革的通知》｜代替。｜｜－－－｜－ 转非”的范｜有制和非公有制经济组织，｜｜4｜〔1993〕｜部分专业｜民所有制干部身份的专｜围不应局｜使“农转非”范围对象扩大｜｜｜74号｜技术人员、｜ ...
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形成布局合理、特色鲜明、优势明显的重点学科体系。进一步深化高等学校和科研院所的人事制度和评价体制改革，建立符合推动科技发展要求的多元化考核评价体系，充分 科学素质。举办讲座、报告会等科普活动，提高领导干部和公务员科学素质。建立高等学校、科研院所定期向公众开放制度。建立协调机制，实现科普资源的有效共享。 ...
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卫生法律和政策的宣传、培训和普及。严格执行各项卫生法律规范，加强区县卫生法制干部队伍建设，规范卫生行政管理行为，逐步建立市、区县卫生依法行政考核评议制度 参保人员合理就医；积极探索城保、镇保、郊区合作医疗制度协调发展的途径；深化药品流通体制改革，加强药品、医用器械和耗材生产流通领域的质量监督管理，完善 ...
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形成布局合理、特色鲜明、优势明显的重点学科体系。进一步深化高等学校和科研院所的人事制度和评价体制改革，建立符合推动科技发展要求的多元化考核评价体系，充分 科学素质。举办讲座、报告会等科普活动，提高领导干部和公务员科学素质。建立高等学校、科研院所定期向公众开放制度。建立协调机制，实现科普资源的有效共享。 ...
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违反政纪的，应当将有关材料移送该行政机关或者上一级行政机关或监察、人事机关；认为有犯罪行为的，应当将有关材料移送公安、检察机关。 第二节 行政诉讼目的的角度［J]．河北法学，2009,(6). {4}莫于川，等．行政诉讼制度改革中的焦点问题目标、方案与理由[J]．重庆邮电学院学报，2006,(2)； ...
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