签订的正式合同日期为2013.8.31.但2013年9月份保险未帮我缴纳。 我可以依此为理由提出被迫解除合同并要求经济补偿金吗? 还有合同注明工作时间8小时,每周日休息,3500元每月。但实际却是每天工作8.5小时,每月出勤达到28 ...
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本人于2013.9.11日在单位开得解除劳动合同书上签字了,但是单位同意的赔偿金没有支付。我该怎么办?(甲方同意自本协议签订之日起当日支付乙方经济补偿金及当月工资)...
//www.110.com/ask/question-1909381.html -
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10月底人事通知你被辞退了,且公司不出示相关手续。想问:1公司这样做是否合法?2:03年-08年公司没有签订劳动合同,有没有经济补偿金可以支付给个人的?3:现在合同还没有到期,提前解除的话赔偿金怎么算?(合同期限2008年-2011年1月1日)4:签订合同 ...
//www.110.com/ask/question-260757.html -
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10月底人事通知你被辞退了,且公司不出示相关手续。想问:1公司这样做是否合法?2:03年-08年公司没有签订劳动合同,有没有经济补偿金可以支付给个人的?3:现在合同还没有到期,提前解除的话赔偿金怎么算?(合同期限2008年-2011年1月1日)4:签订合同 ...
//www.110.com/ask/question-252575.html -
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本人1999年自A公司下岗,随后找到B公司的工作至今,共计10年,期间一年签订一次劳动合同。08年结束后,因本人已满60周岁,B公司提出不再续签劳动合同。 (其间于04年,因达到退休年龄,本人正式从原单位退休。) 请问这样情况下,本人能否从B公司获得经济补偿金。 是否有相关法律法规的条文。...
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现在邮箱已经被屏蔽,我一直未看见此邮件,直到今日公司以我旷工为由,严重违反公司规章制度,直接与我解除劳动关系,并且没有任何经济补偿金,请问公司这样做合法吗?并且公司私自在10月份停止缴纳了我的社保。公司所谓这种邮件通知的方式是否合法有效,并且发送的是公司配置 ...
//www.110.com/ask/question-1247797.html -
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我于2010年8月23日在北京一电子厂上班,签订劳动合同期限为2015年8月22日。在2012年6月27日公司以我最近工作表现不好,不适合该工作岗位为由,让我当天办理离职手续,在此之前公司没有任何形式的通知。我想咨询下,按劳动合同法规定,我可以要求公司支付多少经济补偿金,赔偿金数额如何计算...
//www.110.com/ask/question-1115101.html -
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我于2011年10月份在上班期间发生脑出血后入院治疗现在在家康复,我在单位工作六年了有劳动合同,单位与我签订了六个月的医疗期协议书,发了六个月的工资,现在我的 已满,因不能从事单位安排的工作,单位打算与我解除合同(我的合同还没到期),请问单位应给我什么方面的补偿。需要支付给我经济补偿金和医疗补助费吗?...
//www.110.com/ask/question-1038740.html -
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我在一家公司上班,因为复查工伤的事被公司经理打至颅脑损伤。在住院期间,公司因我没写请假条就以旷工为由开除了我,并没有拿到之前两个月工资。请问:我该怎么维权?公司也未为我买社保,请问跟公司协商的话,索赔哪些赔款?工伤一次性医疗费、单方面解除合同双倍工资、还有经济补偿金?社保补助一个月要求补贴多少?...
//www.110.com/ask/question-804043.html -
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30日到期,期间2009年9月到2010年7月我在单位都有实际工作关系,在合同期满后到现在即2011年7月到十月我还是在单位有实际工作关系,但并没有 提前30日通知,在2011年11月21日终止合同关系。在其期间我并没有犯大的错误,现在单位单方面解除我的劳动合同,请问专家我可以获得多少赔偿金?(他们说 ...
//www.110.com/ask/question-686520.html -
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