我工资合法吗？ 各位律师：你们好！我想问下我所在的公司有这么1条规定“就是周末加班的员工们如果忘记打卡或者打了卡未打上的情况下公司拒绝给员工补卡”也就等于拒付那1天的工资。 请问下这样做合理、合法吗？ 员工是否可以依法身劳动部门投诉让公司支付其工钱？ 公司这样有没有违反《劳动合同法》的法律法规？...
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年8月份购买的新华保险（合同生效日期即是8月份），10月份入院做了良性乳腺纤维瘤手术，合同条款是这样写的"被保险人因意外伤害或于本合同生效60日后发生疾病并因该 月份才决定住院做手术的。后来保险公司说骗保，在6月份就发现有问题才投保，而且9月份已经确定是纤维瘤，所以拒绝赔款？请问保险公司拒赔合理吗？...
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事情是这样的我进公司的时候和公司签了3年的劳动合同其中3个月为试用期，现在做了差不多有一个月了！公司领导说要裁员，所以把新来的都要裁掉，就这个理由，请问公司的做法合理吗，如果不合理我是否能要求赔偿，具体是怎么样的能告诉我吗？另外我签的合同公司还没有给我！...
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事情是这样的我进公司饿时候和公司签了3年的劳动合同其中3个月为试用期，现在做了差不多有一个月了！公司领导说要裁员，所以把新来的都要裁掉，就这个理由，请问公司的做法合理吗，我进公司体检租房子花了好多钱，如果不合理我是否能要求赔偿，具体是怎么样的能告诉我吗？另外我签的合同公司还没有给我！...
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说什么培训书本费，可我拿到的书却是翻都不用翻的。我想问下这是合理的吗？如果保险公司又要我签代理合同怎么办？还有让我去做跑业务了怎么办？我现在能通过什么来保护自己呢？我交的钱还能拿到吗？保险公司这样做是合法的吗？...
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在公司，我们是每月10号发放工资，但是前两天打电话去询问工资什么时候结账的时候，公司以我自动离职为由，不发工资给我了，说我是自动离职，即使是公司除名了 公司是10号发放工资的，后说我属于自动离职，工资不予发放，请问一下，公司这样做，这样说合理吗？之前打电话，打给这个说要找谁，一个推一个，现在打电话也不 ...
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劳动合同在2009年6月30日到期，公司不再续签合同，提出补偿1.5个月的工资做为经济补偿合理吗？我是2007年4月16日入职的，签的3年 它底下的落款是5月27号，内容还提到让我履行离职协议，有个离职协议书，我没有同意。 公司这样做是合法的吗？我应该提出那些补偿？ 直到今天6月17日公司也没有再找我 ...
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了10086.4元。说是在医疗费中要扣除10%由自己承担。请问，这样的赔付合理吗？且从被撞现场到最后的理赔，保险公司的人从未露过面，一切均由我自己和家人出面解决， 也给自己的工作和家庭带来诸多不便。现在只想咨询一下专业的律师，以上的事件，虽然由我自己所付的费用不高，但保险公司这样做，我能为自己维权吗？...
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各位律师：你们好！我想问下我所在的公司有这么一条规定“就是周末加班的员工们如果忘记打卡或者打了卡未打上的情况下公司拒绝给员工补卡”也就等于拒付那一天的工资。 请问下这样做合理、合法吗？ 员工是否可以依法身劳动部门投诉让公司支付其工钱？ 公司这样有没有违反《劳动合同法》的法律法规？...
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，我们有些担心，房产公司又特别强势，我们买的是期房，而且房子交工可能也晚所以不放心，他们不让我们个人去国家房产局和地税务局自己交，请问他们这样做合法吗？在没签合同 钱，我们如何处理？而且有的朋友办商贷，在没签合同的情况下，以上的钱交完了竟然办了贷款，而且还开始扣除月供。请问这样安全合理吗？我们怎么办？...
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