说我不是应届毕业生,说我去参加他们的招聘会是属于欺骗行为,他们现在要跟我解除就业协议,这样合法吗?我去参加沈阳教育局招聘会的时候,出示的所有资料都是真实的,他们也没说我不是应届的就不行啊,现在耽误了我一年时间,我该怎么办,而且就业协议书上只注明了我违约该交多少违约金,没有注明用人单位违约怎么样...
//www.110.com/ask/question-1103785.html -
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,户口档案现都在东营,工作三个月左右实习期内与单位解除了协议,有书面的解约证明,现在我要求单位协助办理改派事宜但老板扣留我的派遣证,原因是我半年之后才来处理档案问题,请问我这种情况,可以要求法律强制执行,让他给我派遣证和办理网上解约手续吗,(改派要求在就业网上先网上解约)...
//www.110.com/ask/question-594205.html -
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我是2012届毕业生,签到内蒙的一家私企,由于企业拖欠工资,双方解除就业协议,户籍被发往内蒙,由于没有工作,当地派出所开具证明,返回生源地,但当地不给办理,需要学校改签,但学校说没有接受工作单位,不给签。没工作,迁移证又过期期,户籍落不了,该怎么办...
//www.110.com/ask/question-1371951.html -
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八条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动 特有职业(工种)职业技能鉴定机构名单,批准的境外就业中介机构名单,批准的基本医疗保险定点机构、工伤保险协议机构名单,确认的国家重点技工学校和高级技工学校 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -
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清拿了解除劳动关系的决定文件后,我们5个人才知道单位以下岗再就业为名,已经将我们一脚踢开,不知单位解除劳动合同的事实和法律依据是什么?2、上诉人起诉 三、再就业服务中心应与下岗职工协商签订基本生活保障和再就业协议,明确双方的责任、权利和义务,并藉此变更劳动合同,替代劳动合同中的相关内容,进入再就业服务 ...
//www.110.com/panli/panli_187217.html -
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机构确定的,为基本医疗保险参保人员提供处方外配服务的零售药店。 3、服务协议 社保经办机构可以与定点医疗机构、定点药店签订包括服务人群、服务范围、服务内容、 、六级伤残的,经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性伤残就业补助金;职工因工致残被鉴定为七至十级伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-365136.html -
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机构确定的,为基本医疗保险参保人员提供处方外配服务的零售药店。 3、服务协议 社保经办机构可以与定点医疗机构、定点药店签订包括服务人群、服务范围、服务内容、 、六级伤残的,经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性伤残就业补助金;职工因工致残被鉴定为七至十级伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-288582.html -
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三年托管协议期满出中心的分流办法》。该办法规定,对于与长沙衡器厂签订下岗职工基本生活保障和再就业协议的、又不符合内退条件的职工,在三年托管协议期满后必须 清拿了解除劳动关系的决定文件后,我们5个人才知道单位以下岗再就业为名,已经将我们一脚踢开,不知单位解除劳动合同的事实和法律依据是什么?2、上诉人起诉 ...
//www.110.com/panli/panli_187234.html -
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衡器厂又制定(98)长衡厂字第55号《下岗职工管理制度》,规定了单位下岗职工范围:主要包括实现劳动合同制以前参加工作的国有企业正式职工,以及实行劳动合同制以后 《下岗职工基本生活保障和再就业协议》又不符合内退条件的职工,在三年托管协议期满后必须出再就业中心,并应与长沙衡器厂解除劳动关系,按规定享受失业 ...
//www.110.com/panli/panli_187229.html -
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三年托管协议期满出中心的分流办法》。该办法规定,对于与长沙衡器厂签订下岗职工基本生活保障和再就业协议的、又不符合内退条件的职工,在三年托管协议期满后必须 清拿了解除劳动关系的决定文件后,我们5个人才知道单位以下岗再就业为名,已经将我们一脚踢开,不知单位解除劳动合同的事实和法律依据是什么?2、上诉人起诉 ...
//www.110.com/panli/panli_187222.html -
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