是公司将进行经济性裁员这一决定向员工所发出的，但是公司管理人员绝大多数签订的是无固定期限劳动合同（包括原告），不属于初步裁员的范围。7月15日发出 将公司解散，故于7月15日向原告发出劳动关系终止通知书，符合法律规定。对原告主张要求被告支付违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求，本院不予支持。本院认为，该份 ...
//www.110.com/panli/panli_14537081.html -了解详情
日书面通知，或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： 用人单位单方解除（经济性裁员） ①依照企业破产法规定进行重整； ②生产经营发生严重困难； ③企业转产、 无法履行。 是 用人单位负举证责任 《劳动合同法》第四十一条 裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，要 ...
//www.110.com/ziliao/article-208074.html -了解详情
职工当月无故旷工2天，企业可以解除劳动合同而不支付补偿金。如果按照法律规定，职工旷工2天，显然不太可能被认为是严重违反企业规章，若企业没有上述约定 本人还是建议，企业的经营和管理者在与劳动者签定劳动合同以及拟订相关规章制度或员工手册时，还是应尽量交由专业的法律人员起草和审定，只有这样，你的权益才能得到 ...
//www.110.com/ziliao/article-204665.html -了解详情
至2006年2月的上海市外来从业人员综合保险；10、支付2008年、2009年未休年休假工资1,324.10元；11、支付解除劳动关系的经济补偿金7,400元以及 用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；…….三、《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业 ...
//www.110.com/panli/panli_12144178.html -了解详情
海尔公司上海分公司以及海尔集团关联公司派遣劳务人员。原告经重庆海尔家电上海分公司面试合格后，由其公司与原告签订了劳动合同，并被派遣至国美万达店从事海尔 安排，持续旷工长达十余天，原告的行为已经违反了被告规章制度的规定和双方劳动合同的约定，被告对其作出解除劳动合同决定，并无不妥。工资是劳动者付出劳动后， ...
//www.110.com/panli/panli_11762556.html -了解详情
的劳动合同，缺乏事实和法律依据，应当按照法律规定给予被告相应的赔偿金。根据双方所确认的工作年限和平均工资标准，原告应当支付被告解除劳动合同的赔偿金7,200元，原告不同意支付该金额的诉讼请求，本院不予支持。同时，原告以被告发送邮件行为违反规章制度对其予以记大过进而罚款777.12元 ...
//www.110.com/panli/panli_11741623.html -了解详情
鲁公司提供的个人资料严重失真和违反法律、法规及海德鲁公司的《员工手册》规定的其他情形等，海德鲁公司可以不提前通知杨某解除劳动合同等内容。2007年11月1日 德鲁公司提供的光盘杨某认为形式上针对海德鲁公司所有内部人员，上面没有杨某的影像，与本案无关。杨某对海德鲁公司提供的证据7认为均已超过质证期限，对 ...
//www.110.com/panli/panli_11057405.html -了解详情
元”，两笔款项的性质、金额均不同，原审法院判决的该项内容未经仲裁前置程序，违反了法律程序。综上，请求二审法院撤销原审法院判决主文第一、二、三、四 无依据。王某某系外来从业人员，已因工伤根据综合保险的相关规定从保险公司领取了一次性工伤待遇金，现其再主张伤残补助金差额、解除劳动合同的一次性医疗补助金、就业 ...
//www.110.com/panli/panli_10949833.html -了解详情
、录用禁忌规定：未经单位批准，员工不得为其他任何公司或机构从事商业活动，即使是无偿的，经发现立即解除劳动合同。本案争议焦点：被告是否存在严重违反单位规章制度 合同赔偿金，故原告要求判决不予支付被告违法解除劳动合同赔偿金的请求，没有事实及法律依据，本院不予支持。至于双方对裁决书确定的应休未休年休假工资的 ...
//www.110.com/panli/panli_8864210.html -了解详情
、规章、制度和操作规程。 （五）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并可向有关部门检举、控告 2、严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度，按照甲方劳动规章制度的规定或者劳动合同的约定应当解除劳动合同的； 3、严重失职、营私舞弊或泄露商业秘密，对甲方利益 ...
//hetong.110.com/hetong_8943.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·对违反规定人员解除劳动合...
- ·办公建筑设计合同
- ·用户协议
- ·技术顾问合同
- ·活动方案
- ·个人委托代理购买合同样本
- ·行政机关临时聘用人员合同...
- ·纳税人未办理登记
- ·夫妻财产约定协议
- ·中外合资经营企业法
相关搜索