原告对其中的承诺书有异议，但未提供相关证据加以反驳，结合北方煤业工商档案中的整合协议，本院对其异议不予采纳，对证据3本院予以采信。本院根据当事人的 成立。原告与被告北方煤业未签订劳动合同。2009年6月30日，北方煤业被关闭。原告向焦作市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，原告被告支付解除劳动合同经济补偿金、 ...
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原告对其中的承诺书有异议，但未提供相关证据加以反驳，结合北方煤业工商档案中的整合协议，本院对其异议不予采纳，对证据3本院予以采信。本院根据当事人的 成立。原告与被告北方煤业未签订劳动合同。2009年6月30日，北方煤业被关闭。原告向焦作市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，原告被告支付解除劳动合同经济补偿金、 ...
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原告对其中的承诺书有异议，但未提供相关证据加以反驳，结合北方煤业工商档案中的整合协议，本院对其异议不予采纳，对证据3本院予以采信。本院根据当事人的 成立。原告与被告北方煤业未签订劳动合同。2009年6月30日，北方煤业被关闭。原告向焦作市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，原告被告支付解除劳动合同经济补偿金、 ...
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原告对其中的承诺书有异议，但未提供相关证据加以反驳，结合北方煤业工商档案中的整合协议，本院对其异议不予采纳，对证据3本院予以采信。本院根据当事人的 成立。原告与被告北方煤业未签订劳动合同。2009年6月30日，北方煤业被关闭。原告向焦作市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，原告被告支付解除劳动合同经济补偿金、 ...
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上述意见，所以此处不再一一赘述。而且合同关于欺诈的认定、解除条件的成就，应综合考虑个案的具体情况进行判断，法律上的理解与认识仅仅是判断的原则，具体 四是通过诉讼经验，帮助行政机关探索特许经营的备案制度，建立不良特许企业的股东档案，并建立全国查询网络，增加特许企业的透明度，从行政管理角度杜绝不良企业进入 ...
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（1）一次性伤残补助金；（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、 、交通事故或涉及第三者责任的，根据《交通事故责任认定书》和《交通赔偿协议》，与工伤待遇比较，高于工伤保险待遇的，工伤保险基金不再支付；低于工伤保险 ...
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或者《职业病鉴定书》和以下证明：1、职工的职业史；2、职工的职业健康监护档案；3、职工职业健康史，包括临床病历、影像检查和化验报告以及相关辅助检查等医学 个月、30个月的一次性伤残就业补助金。（二）、工伤职工被鉴定为7-10级的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位分别以其解除或 ...
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，而劳动者与用人单位结清暂支款是基于双方的债权债务关系，两者是不同的法律关系，用人单位不应以此为由扣留劳动者档案。(2)对于劳动者单方解除合同后， 应当赔偿其办理相关手续之前劳动者本可得到的利益。反之，如果劳动者尚未与任何单位达成协议，则不存在损失，用人单位不承担赔偿责任。深圳律师事务所深圳律师事务所 ...
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合同制度覆盖面。依法推进劳动用工备案制度，实现对用人单位签订、解除或者终止劳动合同的动态监管。进一步加强劳动关系三方协调机制建设，大力开展创建和谐劳动关系企业活动 能源经济、物流、旅游、生态建设与环境治理为载体，加强与呼包鄂、关中城镇群、中原城镇群合作。全面落实省际等战略合作协议，加强政府、企业和行业 ...
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开业指导、创业培训、小额担保贷款、人事劳动档案保管和跟踪服务等“一条龙”服务。鼓励开发家庭服务业公益性岗位，安排就业困难人员，以多种形式向需要政府帮扶的 提供服务的家庭服务机构，应当与员工制家政服务员签订劳动合同，执行家庭服务劳动标准；家庭服务机构应当与家庭签订家庭服务协议。以中介名义介绍家政服务员但 ...
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