并不规范,不少债务并未入账。另一个原因是或有债务,如该企业为其它企业的债务的担保,一个民事纠纷赔偿责任等等。由于存在着信息不对称,卖方比买方更了解关于 结算等相关文书。与此同时,对被兼并的房地产企业所需办理的消防、人防、地震等事项是否完善也要调查清楚。对以上事项,必须在并购合同签订前进行充分的调查, ...
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》规定,客观情况是指发生不可抗力或者出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况,如企业迁移、被兼并、企业资产转移等,并且排除《劳动法》第27条所 是企业发展中不可避免的过程,在这个阶段应当以保持劳动关系平稳过渡、避免劳动纠纷为宗旨,以促成企业经营与人员管理的双赢。如何经营,如何确定运作方针,企业 ...
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康子英,广东万里通律师事务所律师。 上诉人叶建民,郑亚坤因股权纠纷一案,不服惠城区人民法院(2002)惠城法经初字第3号民事判决,向 形式,成立惠州市NCT建化有限公司兼并惠州市玻璃纤维厂,在第一届全体股东大会召开前,委托胡德族代表全体员工办理企业改制的有关手续及产权转让合同的签订,并由全体员工签名 ...
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原告诉称,原告于1971年到郑州轴承厂工作,工种为电工,郑州轴承厂1988年兼并郑州市发动机配件厂。2005年轴承厂退出国有改制为有限公司,注册新公司核准名称为郑州中 年通知职工到单位签订劳动合同时,原告未到单位签订劳动合同,且2004年3月9日企业改制时,要求在职职工办理身份转换手续,当时原告就没有 ...
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等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准。用人单位与职工个人订立的劳动合同中劳动报酬、劳动条件或者企业规章制度规定的劳动报酬、劳动条件等标准,不得低于集体 单位改制、兼并、解散、关闭、破产、停产、被吊销营业执照或生产经营发生重大变化时,职工的工资性收入、保险福利等权益的保障办法;(十二)集体合同的协商 ...
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英,该公司工作人员。 原告何艳琪诉被告焦作市交通运输(集团)有限公司劳动争议纠纷一案,原告于2008年9月11日向本院提起诉讼。本院于2008年9 七运公司工作,后七运公司被焦作市汽车运输总公司兼并变更为货运二公司。2005年焦作市汽车运输公司进行企业改制,变更为焦作市交通运输(集团)有限公司。按照《 ...
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郑州汽车客运总公司、郑州联开运输总公司、郑州市交通运输公司以吸收合并的方式进行企业重组,合并成立郑州交通运输集团公司,郑州联合运输总公司、郑州市交通运输公司并入郑州 证据的若干规定》第六条:“在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而 ...
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太华律师事务所律师。 丁顺安与沁阳市华康家具装饰有限公司(以下简称华康公司)劳动争议纠纷一案,丁顺安与华康公司分别于2007年11月30日、12月6日向沁阳市 理由为其已经按内退协议全部结清工资,这两金的支付前提是解除劳动合同关系,丁顺安没有按企业的通知上班,不应在再放工资。 针对本案的第三个争议焦点 ...
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实现江西铜业集团公司、新钢公司和省建材集团公司核心资产整体上市。支持企业通过认购股权、出让、兼并等多种方式将优质资产注入上市公司,提升上市公司资产规模和 延期支付方式,原则上3年后支付。建立发明技术奖励制度,按不超过发明技术合同净收益的20%用于奖励和激励科研设计人员。根据《上市公司股权激励管理办法( ...
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家庭经营核算制度,做好生产环节中有关问题的协调工作。四是依法加强农业承包合同管理,做好承包合同的续订、签证、纠纷调解和仲裁工作,教育职工严格履行承包合同 集团,吸收多方面资金,形成多元化投资和经营。场办企业应进行产权制度改革,实行独立核算,采取改组、联合、兼并、租赁、承包、股份合作、出售、托管、嫁接等 ...
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