我7月分进入一家保险中介去上班，我在10月23号提出辞职，我10月分上班了23天，现在公司一分钱不发给我，理由是我漏打卡扣完了，您说公司这样的理由可以扣 钱吗？况且我几乎没有漏打卡。我们期间也没有签劳动合同，我想去劳动部门仲裁争取拿回自己的工资。您说我可以拿回来吗？不发工资的不只我一个人，还有很多同事...
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就职。2011年10月底我一周内提出辞职并离职，老板不发工资了。我们签订合同三年，合同上注明合同期内辞职要赔偿公司10000元培训费。我们按提成拿工资，年底 ，扣除每月生活费还有近20000，和老板协商不成，老板就是一分钱不发了。说明下，去年来公司，我没有受专门的培训，只是画出来的图纸，老板给我们找了 ...
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因公司（公司总部在浙江）要取消上海办事处的人事部门，让我调换销售岗位我没有同意后我决定离职（我在试用期内）。发工资时我发现我的工资远低于我劳动合同所签订3000元标准。只给我发了1800元工资和50元电话费。请问我该怎样处理此事，该公司此行为合法吗。...
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到9月26日公司通知因为9月的请假手续里没有处方收据，所以不发工资，公司规定请病假要有1、病历 2、门诊收据 3、处方收据，我做了说明，我在私人诊所进行牵引 在医院开药，另外，我指出为什么在我之前提交9月假条的时候不说，而要结算工资才说，公司分明是找借口。 请问1、我该怎么办？2、法律依据是什么？谢谢...
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我是在私企上班，没有签劳动合同，最近公司经营不善属于半营业状态，我们工资每月25号到次月26为一个月，工资五号发，现在都两个月的工资都没有发，给老板打电话一直说在国外，财务那边说也不清楚，反正就一直找理由拖着，假如说公司倒闭了我们这些员工该用什么法律手段解决呢？？？？...
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。”邓先生称，工地负责人在责任没有明确之前，就要扣掉他800元工资，这种做法是不合理的。 该工地项目经理揭先生接受采访时称这是建筑公司的决定。“我也被扣 劳动者的工资。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地最低月工资标准，应在扣除后按最低工资标准给劳动者发工资。...
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我所在一家国企上班 因春节回家过春节出了点事情 延迟了2个月上班。 因种种原因没有和企业里的领导联系 工资是发当月的.春节当月的工资已经发了 后2个月中工资已经被停发。 当我来到企业的时候是否还需办理辞职手续？ 企业还要求退春节当月所发工资是否合理？...
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都半个月了，就是默认我通过了考察期，可是却还没签合约，跟老板反映，他就说很快签。可是这家公司待遇不好，不给员工买社保，说好的提成也没有，我的身体也不舒服，现在我想辞工，要是老板以没有劳资合同证明我在他的公司上班，不给我发工资怎么办?公司员工都没有工作证，考察期的那个星期也没有上下班打手指摸， ...
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4月15日当天就搬出公司，之后一个星期，接到该司的电话，说我没有按照正常辞职程序办理，到现在已旷工7天，按自离处理，不给予发工资！该司所谓的正常辞职程序 进厂，因家里有事需同我一起离厂，4月4日提出辞职，直至4月15日，公司负责人尚未签字，但因有事急着走，被迫无奈，辞职单尚未签字就离开工厂，工厂最后也 ...
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辞职，老板没说什么，让我把保险退了然后交接就可以走了。 当时没有谈到工资结算的问题，因为每个月10日之前发工资，我在3月9日打电话咨询工资的发放问题 也就是今天再次打了老板的电话， 她的答复是，不满一个月 是没有工资的！ 我的情况还比较特殊，因为公司比较小，当初签订劳动合同的时候，老板先把两份合同都给 ...
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