。中共舟山市委办公室舟山市人民政府办公室2001年8月7日舟山市第三个五年依法治市和第四个五年法制宣传教育规划(2001-- 2005年)我市自1986年以来 全体公务员和参照公务员管理的干部进行以《公务员依法行政读本》为主要内容的轮训和考试，考试结果作为年度考核、任职、晋升的重要依据。司法人员的学习 ...
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年7月1日起施行。附件2：陕西省交通行政许可层级监督检查规定第一条为了促进依法行政，提高行政效率，保证交通行政机关及其工作人员公正、便民、高效地实施行政 作出行政许可决定。第十六条除上列通过招标、拍卖、考试、考核的方式作出行政许可决定的，其它交通行政许可，按法律、法规、规章的规定程序作出许可决定。第十 ...
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检查有章可循，做到外部监督、内部制约和个人自我约束相结合，保证依法决策、依法行政，使全市行政管理的各项工作逐步纳入法制轨道。 二、基本要求实行执法责任制 和实施一系列制度，提出具体的执法要求，明确相应的执法责任，定期进行检查、考核与奖惩，使执法活动走向制度化、规范化。市政府各部门，在实行执法责任制过程 ...
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素质建设，树立执行理念，提升公务员政治鉴别能力、宏观调控能力、学习创新能力和依法行政能力，更好地担负主动执行的责任，确保上级的决策部署得到贯彻执行。 掌握并认真贯彻执行。建立有效的学习培训激励约束机制，加强对学习培训的考评考核和质量评估，为提高机关干部执行能力创造条件，为加强执行能力建设提供重要保证。 ...
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十四条行政机关工作人员应当按照人事部《国家公务员行为规范》的要求依法行政、热情服务、文明用语、礼貌待人。关联法规：国务院部委规章（1）条第三章监察机关的职责第二 年终考核不能评为优秀；一年内被告诫二次或跨年度累计被告诫三次的，年终考核应评定为不称职并调离工作岗位。调离工作岗位后再被告诫的，根据有关规定 ...
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行政机关执法条例》实施办法第一章总则第一条为加强和改善行政执法，保证行政机关依法行政，规范行政行为，促进廉政建设，保护公民、法人和其他组织的合法权益 对行政执法任期目标责任制的实施情况，每年应当进行检查和考核。第九条行政机关工作人员从事行政执法工作应当做到：(一)熟悉与本职工作相关的法律、法规、规章， ...
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各市人民政府，省政府各部门：根据党的十五大提出的“一切政府机关都必须依法行政，切实保障公民权利，实行执法责任制和评议考核制”的要求和有法可依、有法必依、执法必严、 、具体任务和工作步骤；二是清理执法依据，依法规范执法主体；三是依法界定执法职责，量化执法考核目标；四是签订执法责任书，逐级分解执法目标与 ...
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，做到一把手总负责，分管领导亲自抓，法制机构具体承办。要建立严格的推行行政执法责任制负责制，明确目标和责任，一级抓一级，层层抓落实。各级政府法制 年内召开试点工作会议，推广典型经验，促使依法行政工作顺利开展。 四、严格组织评议考核，兑现奖惩推行行政执法责任制，抓好考核检查是关键，严格实行奖优罚劣是保障 ...
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及时移送公安、检察机关，有关部门要积极配合，不得推诿扯皮。? 各部门必须坚持依法行政，进一步完善、落实环境违法案件的移交、移送制度。? 各级专项行动领导小组应 、案件督办、污染反弹控制、环境执法能力建设等方面的情况。? 二、考核指标? 按照考核内容共设17项指标，设置不同的分值。具体指标、分值见“环保 ...
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行政执法监督部门。 二、评估内容(一)部门履行职责和转变工作作风中的依法行政、规范审批、工作效率、服务态度、承诺服务、廉洁从政等方面情况。(二)市委、 奖金的50%，并对党政主要领导实行谈话;连续两年不合格部门，扣除全部年底考核一次性奖金，党政主要领导待岗或降职。(五)责任追究。因没有认真履行职责导致 ...
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