接受安全生产综合管理部门对新建、改建、扩建生产性建设项目、技术改造项目的劳动安全卫生“三同时”审查工作。9、及时报告企业发生的伤亡事故，并积极配合事故调查和善后 工作报告及意见和建议，遇有重大隐患和问题应按规定及时报11、建立企业安全管理基础工作台帐与档案，分析事故发生规律，提出相应措施。第十二条注册 ...
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事故隐患。4．督促本系统对新建、改建、扩建项目落实安全设施，督促企业执行“三同时”规定，不断改善劳动安全卫生条件。5．本系统发生死亡、重伤和多人受伤等 市公安、交通部门根据各自职责分工负责。（三）水上交通、渡口和危险化学品运输安全管理由镇江海事、市交通、公安以及口岸和港口部门根据各自职责分工负责。（四 ...
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、工种（岗位）、人员数量、劳动条件、技能等级要求、劳动安全卫生、派遣期限、劳务费用（含支付被派遣劳动者工资、劳务派遣单位缴纳社会保险费用、福利待遇费用及相关劳务管理服务费）收取标准与结算方式以及违反协议的责任等事项，并附被派遣劳动者人员名单或变化人员名单。对可能产生 ...
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（1）条第三条本市行政区域内的各类企业、个体经济组织和与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业单位、社会团体(以下简称用人单位)，适用本办法。第 规定的情况；(七)用人单位遵守劳动安全卫生法规的情况；(八)特种设备建档登记和定期检验的情况；(九)用人单位制定的劳动管理规章制度的情况；(十)其他需要年检 ...
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，必须持《暂住证》和经营场地合法证明以及其他有关证明，向本市工商行政管理机关申请办理营业执照，并进行税务登记。外地来京人员承包、租赁、使用本市企业 单位应当经常地对务工经商人员进行劳动安全卫生以及计划生育的宣传教育，做好安全生产和职业病的防治，以及计划生育工作。务工人员在劳动过程中发生伤亡事故的，用人 ...
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工资待遇与安全卫生第二十三条人武部职工执行军队全额拨款事业单位工资标准，享受本人标准工资15％的军队服务津贴。 第二十四条人武部职工一律实行工资基金管理，建立 、探亲假、女职工生育假等休假待遇。 第二十八条认真贯彻执行国家和军队关于劳动安全卫生的法律、法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强职工的 ...
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接受安全生产综合管理部门对新建、改建、扩建生产性建设项目、技术改造项目的劳动安全卫生“三同时”审查工作。9、及时报告企业发生的伤亡事故，并积极配合事故调查和善后 报告及意见和建议，遇有重大隐患和问题应按规定及时报告。11、建立企业安全管理基础工作台帐与档案，分析事故发生规律，提出相应措施。第十二条注册 ...
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培训、考核单位资格认可；40．矿山建设采掘施工企业安全资格证；41．(工矿)劳动安全卫生设施“三同时”审查；42．一般劳动防护用品定点生产企业；43．特种 252．专业技术人员执业资格报名条件审核。 十、有关科技、教育、信息产业审批管理权限扩权县(市)自行审批、报市备案事项：253．高中学校设立和撤并 ...
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劳动和社会保障局，各有关用人单位： 为加强工时制度管理，保障职工身体健康，根据《劳动法》有关规定，结合我省实际情况，现就企业实行综合计算工时工作制 国家和《江苏省工资支付条例》有关规定，能够依法支付劳动报酬；(三)依法建立健全劳动安全卫生制度，劳动安全卫生设施和条件符合国家规定标准，执行国家有关女职工 ...
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三级尘、毒危害。全面推广矿山呼吸性粉尘监测和危害程度分级工作，加强对矿山粉尘危害的监督和管理，使矿山新增尘肺病例有所下降。90％以上。强化安全 特种作业人员操作资格考核认证率达到100％。所突破。重点抓好科技示范工程，推广先进适用的劳动安全卫生技术，尽力提高科技成果的转化率。在个体防护用品用具、安全 ...
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