在今年3月18曰单位给我一份[终止解除劳动合同证明书] 终止解除劳动合同理由是 由于本人长期不上班 [困单位面临破产聪工长期放假]到仲裁裁定的是过了仲裁时效 但是 咨询律师和查法条都未超过一年的仲裁 诉讼时效 一审二审也判的超过仲裁 诉讼时效 我想到高院申诉 怎么写申诉书 有什么要求 应注意什么...
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于2006年7月至2010年12月在被告单位从事秘书工作。双方签有书面劳动合同,约定月工资900元。2006年12月至2009年5月期间,被告每月为 判令被告给付住房公积金3344元。以上事实的认定,有劳动合同书、工资条、补交申请、证明、终止解除劳动合同证明书、不予受理通知书及庭审笔录在卷佐证,经庭审 ...
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3月至2010年12月31日在被告单位从事销售秘书工作。双方签有书面劳动合同,约定2009年月工资1200元,2010年月工资1300元。2006年6月至 令被告给付住房公积金3648元。以上事实的认定,有劳动合同书、工资条、补交申请、证明、终止解除劳动合同证明书、不予受理通知书及庭审笔录在卷佐证,经 ...
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在今年3月18曰单位给我一份[终止解除劳动合同证明书] 理由是 由于本人长期不上班 [因单位面临破产职工长期放假]到仲裁裁定的是过了仲裁时效 但是 咨询律师和查法条都未超过一年的仲裁 诉讼时效 一审二审也判的超过仲裁 诉讼时效 我想到高院申诉 有什么要求 应注意什么...
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法定代表人万×,该公司董事长。委托代理人张××,该公司法律顾问。上诉人刘××因劳动争议纠纷一案,不服召陵区人民法院(2009)召民一初字第552号 刘××本人自愿同意,并在解除(终止)劳动合同证明书上面签字认可,劳动行政部门也在该证明书上面审核盖章,该解除(终止)劳动合同证明书已经证明双方当事人之间不 ...
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? 仲裁厅最后认定原金化公司2004年6月22日向申诉人送达的《解除劳动合同证明书》无效,驳回申诉人其它申诉请求。 这是一起典型的企业改制程序不规范 “用人单位破产、解散、被撤销的,劳动合同终止”的规定,申诉人要求补发企业法人资格消失后或企业改制结束后的解除劳动合同经济补偿金和社会保险费没有法律依据。 ...
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还应付经济补偿金差额38400元。经庭审质证,原告对解除劳动合同协议书和证明书的真实性无异议,对提前终止劳动合同管理实施细则及后附的手写补偿标准有异议 合同,支付被告经济补偿金57600元,并给被告出具了解除劳动合同证明书。2011年5月16日,原告公司通过被告胡慧民的工资卡将该笔经济补偿金支付到位 ...
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内容。它是确定员工工作年限的依据之一。 4、用人单位下达的解除(终止)劳动合同证明书根据《劳动合同法实施条例》第二十四条规定,用人单位与员工解除 调解委员会或者有关部门主持下,双方达成的调解协议所确认的给付经济补偿年限、劳动争议仲裁委员会下达的仲裁裁决书(调解书)、人民法院下达的民事判决书(调解书)所 ...
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继续履行竞业限制义务,没有合法证据作为事实依据,更没有相应的法律依据和合同依据。故请求法院判决原告无须继续履行与被告签订的保密协议和关于执行保密协议 重庆某某新能源有限公司。第四组,原告的辞职信、员工离职面谈表、终止或解除劳动合同证明书。证明原告主动辞职,某某公司虽然挽留,但是原告坚持,双方于2010 ...
//www.110.com/panli/panli_45469002.html -
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为重庆某某新能源有限公司。第四组,原告的辞职信、员工离职面谈表、终止或解除劳动合同证明书。证明原告主动辞职,某某公司虽然挽留,但是原告坚持,双方于2010年 ,如果违反了该约定,应承担相应的法律责任。综上,根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条、第二十四条,最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定 ...
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