合同规定的工资标准支付工资。其中，参加了生育保险的企业，女职工产假工资，可按当地生育保险规定的标准发给。 八、按国家规定可出国、出境探亲的职工， 上应一次性连续安排，假期内遇公休假日的，均不另加假期天数。 十、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养 ...
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和退休人员以及城乡居民应当按照本规定参加基本医疗保险。基本医疗保险包括职工基本医疗保险和居民基本医疗保险。机关、团体、企业事业单位、民办非企业单位、其他 、人头付费或者谈判付费等方式，按时足额向定点医疗机构、定点药店或者参保人员支付符合基本医疗保险规定的医疗费用。第三十条 参保人员就医、购药通过医疗 ...
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〕53号）各市劳动和社会保障局、财政局，省直各企业主管部门，各养老保险省直管企业：经研究，决定对企业职工丧葬补助费标准作适当调整。现就有关问题通知如下： 本通知自2003年9月1日起执行。过去有关规定与本通知规定不一致的，按本通知规定执行。《山东省关于调整企业职工因病或非因工死亡后供养直系亲属生活困难 ...
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机构确认后办理企业职工基本养老保险参保手续。需要补缴养老保险费的人员，由单位和个人按照历年同期自治区上年度在岗职工平均工资的60%和自治区历年规定的单位和 月养老金。其他参保人员达到领取养老金年龄时，其基本养老金的计发按自治区统一规定执行。达到领取养老金年龄时，缴费不满15年的，可按达到领取养老金年龄 ...
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支付赔偿金，赔偿金标准是： 第十条 争议处理 劳动争议发生后，当事人可以向本企业调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会 奖金迟延支付的责任必须明确约定。用人单位必须执行国家有关保险、福利待遇的规定。 解决私营企业职工劳动合同纠纷所适用的主要法律、法规有：《中华人民 ...
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富余职工安置工作，积极创造条件培育和发展劳动力市场，开辟社会安置渠道。第三条企业要充分利用具备的资金、场地、设备、人员和技术力量等基本条件，开展多种经营 职工提前解除劳动合同，应按照国家有关规定执行。第十一条企业自行安置有困难而到社会待业的职工，当地待业保险机构应按规定发给待业救济金，并积极组织待业 ...
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保险市级统筹办法第一条为进一步完善我市城镇企业职工基本养老保险制度，增强基本养老保险基金的调剂能力，根据有关法律、法规规定，结合本市实际，制定本办法。第二 的灵活就业人员，均纳入市级统筹范围。第五条对纳入市级统筹范围的参保企业和职工，实行统一缴费比例、统一缴费基数、统一业务管理、统一养老金计发办法。第 ...
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决定对《济南市城镇企业职工基本养老保险条例》作如下修改：一、第七条第一款修改为：“基本养老保险基金以职工工资总额为基数，按照国家有关规定所确定的一定 为：“一九九七年十二月三十一日前参加工作，缴费年限和视同缴费年限累计满十五年的职工退休后，基本养老企按照下列标准计发：“（一）基础养老金、个人帐户养老金 ...
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劳动合同法》、《社会保险费征缴暂行条例》（国务院令第259号）和《江苏省企业职工基本养老保险规定》（省政府第36号令）等有关法律、法规，现就加强市区 部门在核发出租车经营资格证和车辆运营证时，要协助审查用人单位是否办理了养老保险参保手续，定期督促未参保用人单位及时办理，向劳动保障部门提供用人单位和从业 ...
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保险办法计发基本养老金。从2008年1月1日开始，参加企业职工基本养老保险的事业单位职工退休待遇不再执行事业单位标准，也不按事业单位标准调整基本养老金 执行事业单位标准。 本《通知》下发前已转企的参加企业职工基本养老保险的事业单位职工退休待遇仍按原规定执行。 铜陵市人民政府办公室二○○七年十二月十九日 ...
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