种意见认为:劳务公司与电力公司签有劳务合同,保安、消防等人员由劳务公司派遣。周某是劳务公司委派到电力公司从事保安工作的,不是电力公司本单位的人员 其他单位用工制度的不规范,导致一些单位存在相当部分未签定劳动合同而用工的现象存在。对于那些接受用人单位管理,从事用人单位指定的工作,并获取劳动报酬和劳动保护 ...
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股份有限公司处工作,双方未签订书面劳动合同。2007年12月26日原告与升环公司签订二年期限的书面劳动合同,以劳务派遣方式继续在郑州纺织机械股份有限公司处工作 ,故本院不予采信。自2007年12月26日,作为劳务派遣单位的升环公司是原告的实际用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务,因被告升环公司未 ...
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月至2005年7月期间的城镇职工社会保险费的诉讼请求,无事实法律依据。用人单位与劳动者发生劳动争议后,提起仲裁要求的一方应当自争议发生之日起六十日 本院不予支持。2005年8月10日,原告由XX公司劳务派遣至XXXX公司处工作后,原告又与XXXX公司签订劳动合同,约定原告自2007年12月21日起与 ...
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1日,中国网通有限公司南阳市分公司(后该公司与南阳市联通分公司合并为中国联合网络通信有限公司南阳市分公司)要求与原告签订劳务派遣合同,但原告张芳认为其应 但已形成事实劳动关系。根据法律规定,劳动者有享受社会保险和福利的权利,故用人单位应为其办理并补缴各项社会保险。对于原告要求退还3000元押金的请求, ...
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1日,中国网通有限公司南阳市分公司(后该公司与南阳市联通分公司合并为中国联合网络通信有限公司南阳市分公司)要求与原告签订劳务派遣合同,但原告王岩认为其应 但已形成事实劳动关系。根据法律规定,劳动者有享受社会保险和福利的权利,故用人单位应为其办理并补缴各项社会保险。对于原告要求退还3000元押金的请求, ...
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8日,经第一被告同意,我被第二被告雇佣到该公司盘山电厂检修(劳务派遣)。当时约定给付我加班费。我与第二被告雇佣关系解除后,二被告不讲信义,不履行 时间,根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长 ...
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聘用的司机,在执行工作任务时发生交通事故造成他人损害,依法应由其用人单位——被告宏发公司承担侵权责任。原告陈某某、李某某、李某某、李某某请求在机动车 其他方式计算。第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人 ...
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为24万元,后期对症治疗费用为15-20万元。另查明:水口山有色金属公司与水口山新材料公司均为企业法人,其法定代表人均为吴世忠。唐松林驾驶的湘DA9882 人的责任。第三十四条:用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人 ...
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分情况,相应损失由甲方代乙方科室扣回,或在下月缴款中抵扣;3、乙方劳务人员在甲方工作期间,必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理安排。三、乙方权利和 医院将该院清洁卫生工作以物业管理合同形式发包给被告武隆物管公司后方到武隆县人民医院从事清洁工作,因此,与原告建立用工关系的用人单位应为被告武隆物管公司。 ...
//www.110.com/panli/panli_28091898.html -
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分情况,相应损失由甲方代乙方科室扣回,或在下月缴款中抵扣;3、乙方劳务人员在甲方工作期间,必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理安排。三、乙方权利和 医院将该院清洁卫生工作以物业管理合同形式发包给被告武隆物管公司后方到武隆县人民医院从事清洁工作,因此,与原告建立用工关系的用人单位应为被告武隆物管公司。 ...
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