事务所。第八条设立职业介绍机构必须具备下列条件：(一)有工作章程，业务范围和管理制度；(二)有两名以上符合规定条件的专职人员；(三)有固定的场所和相应的 报名费、押金，不得强制劳动者向单位投资。第三十三条用人单位刊登、播放、张贴招聘广告，应当真实、合法，并经劳动行政部门审核批准。第五章法律责任第三十 ...
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组建劳动保障协管员队伍的工作取得了明显成效。全市开发公益性岗位2.1万个，招聘劳动保障协管员4800名，对大龄困难群体实了有效就业援助。全市劳动保障协管 其合法权益，更好发挥协管员队伍作用，进一步健全、完善有效的工作机制和管理制度，根据市政府领导指示，同时，确保工资收入达到我市最低工资水平，现就加强对 ...
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市、区(县)公安机关进行资格审查。第八条保安服务企业可以按照以下条件，向社会招聘合同制保安服务人员：(一)年龄十八至三十五周岁；(二)初中以上(含初中)文化程度 解决。第十四条保安服务企业必须制订企业章程和保安服务人员守则，建立严格的管理制度，在法律、法规、规章规定的范围内活动。第十五条已经成立的保安 ...
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考察，党委讨论后推荐给董事会，由董事会决定聘任或解聘。董事会聘任公司经理逐步实行公开招聘。十五、公司经理人员不能兼任与本公司有竞争关系的其他公司的董事或经理 董事会决议；（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；（三）制订公司的基本管理制度；（四）制定公司的具体规章；（五）提请聘任或者解聘公司副经理和 ...
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十七条规定。（四）具有基本的安全检测设备。（五）有健全的安全生产管理机构、管理人员和管理制度。（六）符合其他有关道路交通安全和客运经营安全管理的法律 考试的，交通运输部门依法对相关客运公司和驾驶人予以处罚。第二十九条客运公司招聘不具备从业资格驾驶人从事农村道路客运的，或者发生因全责造成一人以上死亡安全 ...
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的敬老院依法办理登记，由乡镇政府（街道办事处）负责日常管理工作。（二）健全工作管理制度。按照管理规范化、服务标准化的要求，制定敬老院工作人员岗位职责和敬老院 政府（街道办事处）聘任。敬老院其他工作人员由乡镇政府（街道办事处）面向社会公开招聘，并报区县（自治县）民政局备案。敬老院要发挥年龄较小、身体较好 ...
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社会保障厅。四、工作要求（一）切实加强领导。建立和实施岗位设置管理制度，是深化事业单位人事制度改革的重要内容。开展检查验收工作，是事业单位岗位设置管理和人员 起，对未按规定进行岗位设置和人员聘用的事业单位，暂不核准发布事业单位公开招聘方案，不得新聘人员或将工作人员聘用到上一等级岗位。（三）严肃工作纪律 ...
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进行物业管理提前介入，并负责包括但不限于签订物业管理合同、公共部位二级清理、接管验收、交房、人员招聘、人员培训等接管有关事宜。甲方（需要，不需要）乙方 行政管理部门、诉讼等方式进行处理；（五）审定乙方拟定的各项物业管理制度；检查监督乙方管理工作的实施及制度的执行情况；（六）审定乙方提出的物业管理服务 ...
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会议纪要由商务做好报送总经理，抄送总公司行政部。 五、分公司各部门需要制定的相关管理制度及奖惩办法制定流程根据需要由部门经理起草，报送总经理审批，并抄送行政部，经总经理批准后，由总公司行政部下达文件，再由部门执行。 六、人才招聘分公司经理应广招贤才，注重用人，并培养下属工作中的组织、领导能力， ...
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其他有关的优惠待遇。第十三条民营科技企业正式投产后，效益好，管理制度健全的，其人员符合户口管理或省政府有关规定的，可在经营所在地申请入户或享受其他优惠待遇 取得的科研成果可以申报鉴定和有关科技奖励。第十八条民营科技企业可根据需要招聘专业人才。凡受聘到民营科技企业的科技人员，其人事档案可存放在企业所在地 ...
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