，造成不良影响和后果的；（十）在工作时间内擅自离开工作岗位或不委托有关人员代行其职责而耽误行政相对人办事的；（十一）对前来办事的人员置之不理，或 ）其它行政不作为行为。第七条对国家行政机关及其公务员的行政不作为行为，行政相对人可以向主管行政机关和行政监察机关进行投诉。投诉人进行投诉，应当遵守国家法律、 ...
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和其他合法权益，情节严重或者造成严重后果的；?(十四)不履行办案协作职责或者阻碍其他行政执法机关依法办案，情节恶劣或者造成严重后果的；?(十五)错误执行或者拒 的追究，由有领导权的同级人民政府处理；对垂直部门的负责人的追究，建议其上级主管部门处理；二是作行政处分决定的，移交人事或监督部门处理；三是涉及 ...
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，并进行公告；（八）是否违法收取费用；（九）是否依法履行对被许可人的监督职责；（十）是否依法受理公民、法人和其他组织对违法和不当的行政许可 ，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，由行政监察机关依照《成都市国家公务员行政效能投诉和告诫暂行办法》给予行政效能告诫，或由本行政机关调离工作岗位；由发证机关 ...
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。铁道、交通行政部门依法设立的食品卫生监督机构，在国家规定的职责范围内，依照本办法的规定作出行政处罚决定。第二章处罚第八条食品生产经营者未按规定组织 食品卫生法》规定，对不符合条件的生产经营者发放卫生许可证的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十八条 ...
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请示事项的公文，收文机关可按报告处理，不予答复。第二十七条各级行政机关的公文处理，应贯彻党政职责分工的原则，若公文内容涉及党的工作，军队机关工作，应与 管理。机关撤销时，需要归档的公文整理（立卷）后按有关规定移交档案主管部门。工作人员调离工作岗位时，应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。第 ...
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、最低生活保障金等救济救助款物的；（三）其他拖延或者拒绝履行法定职责的情形。第二十一条 行政机关及其工作人员在处理信访事项过程中有下列情形之一的，应当追究 派出机关（机构）责令作出书面检查、责令公开道歉、通报批评的，由其上一级主管部门、设立该派出机关（机构）的人民政府（部门）决定。第二十七条 行政机关 ...
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对行政权力运行的监督管理，坚持以下原则：(一)依法实施原则。(二)“谁主管、谁负责”原则。(三)公开、公平、公正原则。(四)追究责任与改进工作相结合原则。(五) 等，并在单位办公场所公示。行政管理职责变化时，应及时对运行流程图进行变更。各单位应明确本单位及内部各岗位的职责及其工作质量标准，公开办事依据 ...
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。铁道、交通行政部门依法设立的食品卫生监督机构，在国家规定的职责范围内，依照本办法的规定作出行政处罚决定。”七、第七条改为第八条，修改为 条， 修改为：“食品卫生监督管理人员有下列情形之一的，由同级卫生行政部门或者上级主管机关给予行政处分，情节严重的，撤销其食品卫生监督员资格，给食品生产经营者造成损失 ...
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铁道、交通行政部门依法设立的食品卫生监督机构，在国家规定的职责范围内，依照本办法的规定作出行政处罚决定。第二章 处罚第八条食品生产经营者未按规定组织 第十八条食品卫生监督管理人员有下列情形之一的，由同级卫生行政部门或者上级主管机关给予行政处分，情节严重的，撤销其食品卫生监督员资格，给食品生产经营者造成 ...
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、越权执法、推诿执法责任等现象，努力建立一个职责分明、相互配合、统一高效的行政执法体制。 (九)以推行行政执法责任制、评议考核制、持证上岗制、公示制和错案 责任制，依据法律、法规和规章，明确各类行政执法活动的主管部门和配合部门，理顺行政执法部门之间分工与配合的关系。行政执法部门内部要将执法任务层层分解 ...
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