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我和原单位因在职期间保险断缴问题到河西劳动局进行劳动仲裁,于2012年8月16日河西劳动局判决单位给予补缴,因单位迟迟不履行故在今年2 ...
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从2011年7月25号一直到2013年7月10 公司没有与我签订劳动合同 没有缴纳社保 10号被公司人事口头开除 现在要追讨双倍工资,请问我有没过仲裁时效,要到的是11个月还是21个月, 合同法我也看了,对于这个问题律师们的解答都不一样。 请帮忙解答!!!...
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请问如果劳动合同出现纠纷。不走仲裁的话,还能去哪些机构办理?谢谢。...
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你好:我爸在一工地做事 ,没有签劳动合同,受雇主雇佣做事,现出现意外伤害伤残(第三节脊柱压迫性骨折)伤残鉴定估计在六级左右,和雇主协商未果,故提出上诉,根据《最高人民法院关于人身伤害赔偿法律的若干问题的解释》的第九条和第十七条进行赔偿 ,我们需要提供哪些相关证据?感谢 ...
//www.110.com/ask/question-1671847.html -了解详情
我与公司签订的合同在7月份就到期了,,现因公司效益不佳,可能不会与我再续签合同,,请问我能拿到补偿款吗,,合同上写"本合同解除和终止如涉及经济补偿的,按<某有限公司劳动合同管理规定>执行,,,我这公司属于子公司,,可是这份规定并没有给我们看到,,,请问这合法吗...
//www.110.com/ask/question-1582787.html -了解详情
我是9月12号入职这家公司的,入职后没签订劳动合同,公司每个月10号发工资的,请问10月10号那天我能领取到9月一个月的工资吗...
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于2010年6月入职到2012年11月14号主管口头说我明天不用上班了,(无劳动合同,无社保)没有任何的正当理由,我要他写辞退书给我他不写,要 我又能得到几个月的补偿金?3、告他需要些什么证据?谢谢各律师的回答!关于赔偿的问题?我2010年6月至12月工资2300元、2011年1月至2012年8月工资 ...
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前和老板确认待遇的短信,后期他答应补发工资的短信)。想问一下象我这种情况,还能讨回我的薪水吗?可以申请劳动仲裁吗?...
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我工资中扣除500元风险金,说是怕我领了当月工资就辞职,已经扣了一千,之前劳动合同中就写明如过我单方面辞职要给公司3000违约金,现在公司无故解雇我,我是否可以要求 拿到加班费,是否能追讨,公司约定帮我交五险一金,迄今也没交,是否能追讨?还有关于和我解约的赔偿金,应该如何赔偿?请求各位给予指点,谢谢!...
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律师你好:我今年4月份到了一家小型机械自动化有限公司上班,工作到现在8月份,老板一直未与我签劳动合同,工资也一直未变。还找借口罚我款,我现在不想做了,是否能让公司赔偿我双倍工资?...
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