某某、原审被告杭州石忆装璜工程有限公司江阴分公司（以下简称江阴石忆公司）装饰装修合同纠纷一案，不服江阴市人民法院（2010）澄周民初字第0301号民事判决，向本院 忆公司结欠吕某某劳务报酬45800元，于判决发生法律效力之日起十日内给付；二、当上述债务不能清偿时，由杭州石忆公司承担补充清偿责任。如果未 ...
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索赔要求。在承包人收到分包人索赔报告后21天内给予分包人明确的答复，或要求进一步补充索赔理由和证据。索赔成功后，承包人应将相应部分转交分包人。 分包人应按照总包 ，保持分包工程施工连续，保护好已完工程： （1）单方违约导致合同确已无法履行，双方协议停止施工； （2）调解要求停止施工，且为双方接受； （ ...
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劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被 ：在劳务派遣公司支付被派遣劳动者在无工作期间每月最低工资的问题上有相关的法律补充说明吗？ 我的问题就这些，劳烦各位律师同志为我解惑。我在这里谢谢您 ...
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劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被 ：在劳务派遣公司支付被派遣劳动者在无工作期间每月最低工资的问题上有相关的法律补充说明吗？ 我的问题就这些，劳烦各位律师同志为我解惑。我在这里谢谢您 ...
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，这样就在很大程度上避免了用人单位处理劳务纠纷的繁琐。用工合同期满，用人单位与劳务派遣公司之间的劳务派遣协议即行终止，没有安置被派遣劳动者的就业和 能够更有效的利用劳动力，但是派遣用工毕竟只是正式用工方式的补充。如果劳务派遣发展的过于泛滥，则企业利用劳务派遣规避相关的责任，会导致劳动者群体的利益受损。 ...
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，这样就在很大程度上避免了用人单位处理劳务纠纷的繁琐。用工合同期满，用人单位与劳务派遣公司之间的劳务派遣协议即行终止，没有安置被派遣劳动者的就业和 能够更有效的利用劳动力，但是派遣用工毕竟只是正式用工方式的补充。如果劳务派遣发展的过于泛滥，则企业利用劳务派遣规避相关的责任，会导致劳动者群体的利益受损。 ...
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元，被冻坏墙面3200平方米，返工劳务费2元/平方米，我公司因此向汶上兴业建筑安装劳务有限公司支付墙面返工费6400元。因此，我公司总计向汶上兴业建筑安装劳务 以及已安装扇的价值部分已达成协议，该协议并不违反法律、法规的有关规定，对此，本院予以确认。本案的争议焦点是：依据合同约定，钰瑞达公司是否应当就 ...
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法不再是一种消极的手段，它的主要功能也不再是强制执行人们经过选择所达成的协议。而今的趋势是把法律当作获得正义的一种积极的手段。”与此相适应，在现代 对立。但较为明朗的是，美国〈合同法重述〉第204条以授权条款的性质，赋予法官补充合同实质性条款的权力：同时，〈统一商法典〉第1一205（3）条也规定，法院 ...
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文件； 4．本工程施工图纸及国家现行或行业标准规范； 注：上述文件应互为补充，在合同中出现含糊不清或不相一致时，按上述顺序解释，不能清楚解释时 验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工，确保工程质量达到约定的标准，对本合同劳务承包范围内的工程质量向甲方负责；根据业主或甲方的计划要求（包括调整后 ...
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)总会计师参与新产品开发、技术改造、科技研究、商品(劳务)价格和工资奖金等方案的制定；参与重大经济合同和经济协议的研究、审查。二、总会计师的权限(一)总 但应纳入预算管理，单独设帐、专款专用、其结余视同专项经费结余，专项用于补充节目制作费用。赞助收入不许超标准、超范围支出。五、要加强专项资金的管理。凡 ...
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