委员会申请仲裁，应提交书面申请，写明：（一）争议当事人的姓名、职业、住址、单位名称、单位法定代表人姓名；（二）申诉请求和所根据的事实与理由（包括证据及 。第十八条仲裁委员会在处理劳动争议过程中，有权向有关单位和当事人查阅、调阅与案件有关的材料，有关单位和当事人应如实提供。对证据材料需要进行技术鉴定的， ...
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有关规定提交被申请人住所地或者财产所在地的基层人民法院。申请有错误的，申请人应当赔偿被申请人因财产保全所遭受的损失。第三章仲裁庭的组成关联法规：全国人大法律（1） 时，如果当事人或其代理人、证人需要语文翻译，可以由本委员会提供译员。第七十九条本委员会对有关仲裁的一切文书、通知、材料等均可以委托、派人或 ...
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海事海商；(六)其他财产权益。第三条本会不受理下列仲裁申请：(一)劳动争议；(二)农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷；(三)婚姻、收养、监护、抚养、继承 、文字。当事人或其代理人、证人需要翻译的，可以由本会提供译员，也可以由当事人自行提供译员。当事人提交的各种文书和证据材料，仲裁庭或本会可以要求其 ...
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的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。第二十八条仲裁庭处理劳动争议，应当自组成仲裁庭之日起６０日内结束。案情复杂需要延期的，经报仲裁委员会批准，可以 一）因开除、除名、辞退违纪从业人员发生的劳动争议，应当提供从业人员的违纪事实和对违纪从业人员处理的程序等方面材料；（二）因执行用人单位内部规章制度 ...
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新的发展时期。为了贯彻落实《条例》，适应新时期劳动争议仲裁委员会规范办案的需要，我们在总结、吸取各地做法的基础上，借鉴最高人民法院编辑的《法院诉讼文书样式》，组织有实践经验的同志制作了 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜｜｜｜｜申请时间｜｜｜｜｜｜－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－ ...
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受理；对不属于本部门管辖的，应当将有权管辖的部门书面告知申请人；申请材料不完整的，应当一次性书面告知申请人需要补正的材料；申请人在30日内补正全部 的劳动能力鉴定费用由用人单位支付。用人单位申请劳动能力鉴定委员会确认工伤职工是否延长停工留薪期的，所需费用由用人单位支付。具体收费标准由市价格主管部门会同 ...
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，自行确定机构设置、人员编制和聘用、辞退（解除劳动合同）职工及高级管理人员。第四十一条三资企业需要的工人、专业技术人员和经营管理人员（包括高级管理 可连续计算。如有争议，当事人可以向所在地劳动争议仲裁机构或当地政府授权的人才交流服务机构申请仲裁。必要时，当地劳动、人事部门可以按规定直接办理被聘用职工的 ...
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仲裁庭办案主持人，裁决案件时实行少数服从多数的原则。第二十五条仲裁员处理劳动争议案件应当认真审阅申诉书、答辩书和有关证据材料，调查、收集证据，查明争议事实。 争议案件，遇有特殊情况，需要中止审理时，应向仲裁委员会提出申请，经仲裁委员会主任批准，可以中止审理，中止时间不计入处理劳动争议的时间内。第二十九 ...
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劳动争议案件，也可以把自己管辖的劳动争议案件委托下级仲裁委员会受理。下级仲裁委员会对其所管辖的劳动争议案件，认为需要由上级仲裁委员会仲裁的，可以报请上级仲裁 五）申诉时间是否符合申请仲裁的时效规定。对申诉材料不齐全或有关情况不明确的，应向申诉人说明。第二十一条仲裁委员会决定受理的劳动争议案件，应自立案 ...
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劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件，不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。劳动合同的无效由人民法院或劳动争议仲裁委员会确认，不能由合同 诉讼法第六十六条申请人民法院强制执行。劳动行政部门依法申请人民法院强制执行时，应当提交申请执行书，据以执行的法律文书和其他必须提交的材料。９８．适用法律、 ...
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