正副董事长也没报相关部门备案。第三十条规定：民办学校应当依法建立财务、会计制度和资产管理制度，并按照国家有关规定设置会计帐簿。学校没有财务会计和资产管理制度， 1份、日历1页、被告垫付的资金证明条、收到条1份、2005年2月考勤及工资表情况1份，因辉县市外国语高中没有进行财务清算，本院均不予采信。依据 ...
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张全意、范文磊协商调动工作及相关情况说明一份；7、河南金山化工集团管理制度一份。以上证据证明原告严重违反公司的规章制度，被告因此与原告解除劳动合同 。2、河南金天化工有限公司2009年1月-2010年8月份、2010年12月份考勤表一份。3、河南金天化工有限公司2009年1月-2010年12月工资表一 ...
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到公司上班。理由如下：1.某某公司向原审法院提交的证据2人事管理制度、证据3股东会议纪要、证据5考勤表、证据8工资发放收条和易某某的证言足以证明以上事实。 日开始停业整顿及陆甲等人工资按《工资支付暂行规定》支付的事实。证据5考勤表系公司单方面制作，且未提供原始电脑记录核对，本院对其真实性不予认可。即使 ...
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到公司上班。理由如下：1.某某公司向原审法院提交的证据2人事管理制度、证据3股东会议纪要、证据5考勤表、证据8工资发放收条和易某某的证言足以证明以上事实。 开始停业整顿及苏某某等人工资按《工资支付暂行规定》支付的事实。证据5考勤表系公司单方面制作，且未提供原始电脑记录核对，本院对其真实性不予认可。即使 ...
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到公司上班。理由如下：1.某某公司向原审法院提交的证据2人事管理制度、证据3股东会议纪要、证据5考勤表、证据8工资发放收条和易某某的证言足以证明以上事实。 开始停业整顿及李某某等人工资按《工资支付暂行规定》支付的事实。证据5考勤表系公司单方面制作，且未提供原始电脑记录核对，本院对其真实性不予认可。即使 ...
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到公司上班。理由如下：1.某某公司向原审法院提交的证据2人事管理制度、证据3股东会议纪要、证据5考勤表、证据8工资发放收条和易某某的证言足以证明以上事实。 日开始停业整顿及谢甲等人工资按《工资支付暂行规定》支付的事实。证据5考勤表系公司单方面制作，且未提供原始电脑记录核对，本院对其真实性不予认可。即使 ...
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)建立健全各项规章制度，确保检查考核有据可依。制订《下基层涉农检察工作人员管理制度》，从组织管理、考勤管理、汇报交流、职责内容、工作纪律等五个方面分别制定详尽 重要依据。 (三)完善考核奖励问责机制，充分激发工作动力。一是坚持群众评议制度。工作干的好不好，群众最有发言权。每个涉农检察工作服务站的干警每 ...
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从被告宏丰公司提供的证据分析，证人蒋建设、张润生的证人证言及宏丰公司的考勤表和“安卫国违纪事实统计表”是证明安卫国违反了劳动纪律，“关于安卫国脱岗影响生产的 有病。其出现病症后，未履行请假手续，即旷工脱岗，违反了公司的劳动纪律和管理制度。宏丰公司根据安卫国旷工脱岗的事实，依据《劳动法》第二十五条第二款 ...
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劳动关系的建立。三、由于被上诉人有旷工的行为，因此上诉人可以根据《人力资源管理制度》的规定对被上诉人作辞退处理。上诉人辞退被上诉人是合法的。1、被上诉人 焦点2， 上诉人以被上诉人连续旷工为由解除与被上诉人的劳动关系，上诉人在一审中提供了一份考勤表的复印件，欲证明被上诉人存在连续旷工的行为，但此考勤表 ...
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)工作。2008年1月3日双方签订期限为2008年1月1日至华山医院东院物业管理承包合同结束之日止的《劳动合同书》。西部物业公司在李甲离职前平均每月支付李 医院不可能知道；李甲对西部物业公司提供的证据2认为只看到过西部物业公司的考勤奖惩制度，且只看到过一页；李甲对西部物业公司提供的证据3的真实性无异议 ...
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