下来的富余人员，企业有权决定厂内转岗培训、厂内待业、提前退休、厂际间交流、劳务市场调剂和职工停薪留职。(六)企业为安置富余人员，可自主决定开办第三产业和 政策。(七)对被解除劳动合同、辞退、开除的职工，社会待业保险机构应按待业职工对待，按规定发放待业保险金，劳动部门应提供再就业服务，对其中属于集体户口 ...
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的，产假期间按照国家和自治区规定发给工资。第十一条职工距自治区规定的退休年龄不到五年的，经本人申请，企业领导批准，可以退出工作岗位休养。职工退出工作 》享受待业保险待遇。企业和有关部门应当创造条件，帮助待业职工再就业。关联法规：国务院行政法规（1）条第十八条企业依照本办法兴办的独立核算企业安置的职工， ...
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试岗、待岗、离岗”制度，通过考试、考核，择优上岗、竞争上岗。可以在距法定退休年龄五年之内，根据本人申请，由企业决定离岗休养人员，其待遇可以参照退休人员 开设的帐户。对因企业破产而行业的、法定整顿期间精简的、被辞退和开除的、解除劳动合同等职工，劳动就业服务机构应当及时按标准发放待业保险救济金。劳动部门的 ...
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法律规定。 第五十四条 保障选择职业和就业的自由。 在法律和集体合同确定的条件和方式下，可以违反本人意志中止就业人员的劳动关系。 禁止强迫性劳动。 第五 方面的地位和权利，由法律规定。 第七十四条 企业和从事各种业务或劳务的其他组织形式，依据联盟法律自由和独立地建立、组织和联系。 经济主体是独立自主和 ...
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夫妻生育一个子女。第四条开展人口与计划生育工作，应当与增加妇女受教育和就业机会、增进妇女健康、提高妇女地位相结合。第五条各级人民政府领导本行政区域内 。第四十五条终身无子女或者领取独生子女父母光荣证后子女死亡不再生育的职工，退休时按100%发给退休金或者给予一次性补助。一次性补助标准，由户籍所在地设区 ...
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（将市政府令37号中114项更名为现名）8．经营乙类非处方药的药品零售企业从业人员资格认定（将市政府令37号中第115项更名为现名 国家秘密的计算机信息系统投入使用审批十三、泸州市社会保险事业管理局泸州市就业服务管理局泸州市职工医疗保险管理中心40．社会保险费登记十四、泸州市就业局41．《再就业优惠证 ...
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。企业兼并或破产，对符合政策规定退养、退休条件的残疾职工，应按照有关规定办理退养、退休手续；破产企业自谋职业的残疾职工，按照国家和省有关规定提取安置费 厅、省国家税务局、省地方税务局、省工商行政管理局《关于进一步做好残疾人就业与再就业工作的通知》(皖残联〔2003〕2号)等有关规定，享受税收优惠政策。 ...
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落实人口与计划生育实施方案，做好本单位的人口与计划生育工作。第十一条实行计划生育合同管理制度。计划生育合同应当设定双方的权利和义务，明确违约责任。依法 独生子女父母奖励费，并在其退休(职)时给予不低于1000元的一次性奖励；(三)安排就业、组织劳务输出时，应当在同等条件下优先安排；(四)其独生子女优先 ...
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（１）纳税申报表；（２）财务、会计报表及其说明材料；（３）与纳税有关的合同、协议书；（４）外出经营活动税收管理证明；（５）境内或者境外公证机构出具 服务收入，婚姻介绍收入，殡葬服务收入；２、残疾人员个人提供的劳务收入；３、医院、诊所和其他医疗机构提供的医疗服务收入；４、学校和其他教育机构提供的教育劳务 ...
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法律保护。乡（镇）人民政府、街道办事处可以与本辖区内的机关、社会团体、企业事业组织，签订计划生育合同，落实人口与计划生育工作目标管理责任制。村民委员会、居民委员会和 元的独生子女父母奖励费，并在其退休（职）时给予不低于１０００元的一次性奖励；（三）安排就业、组织劳务输出时，应当在同等条件下优先安排；（ ...
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