企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)一 并贯彻执行。关联法规：全国人大法律（1）条国务院部委规章（1）条第二条 本实施细则适用于 条 凡一九九六年十月一日前发生的工伤(含职业病)，并经劳动 鉴定已领取《陕西省企业职工工伤保险证》的伤残职工以及工亡职工供养直系亲属的待遇， 按以下规定处理。 ...
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、蓄意违章；６、法律、法规规定的其它情形。二、工伤申报和认定（一）职工符合工伤认定条件的单位，必须按有关规定向劳动行政部门职业安全卫生监察 但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由企业补足差额部分。职工因交通事故死亡或者致残的其他工伤保险 ...
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滞纳金并入基本医疗保险基金。 第五十条 用人单位违反有关财务、会计、统计的法律、法规和国家有关规定，伪造、变造、谎报、瞒报、隐匿、故意毁灭从业人员 的，征收机关或者社会保障行政部门可以申请人民法院强制执行。 第七章 附 则 第五十六条 离休人员、老红军、二等乙级以上伤残退役革命军人的医疗待遇按国家 ...
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5．蓄意违章；6．法律、法规规定的其它情形。 二、工伤申报和认定(一)职工符合工伤认定条件的单位，必须按有关规定向劳动行政部门职业安全卫生监察机构 运费和伙食补助费，按照本企业职工因公出差标准报销。职工到达退休年龄时，伤残抚恤金低于国家规定计发的基本养老金标准的，应当按照基本养老金的标准补足差额部分。 ...
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社会保险处。一九九一年十一月十日附件：北京市企业职工工伤范围和保险待遇暂行办法为保障企业和职工的合法权益，推进工伤保险制度改革，根据劳动部《企业职工工伤保险 5、蓄意违章；6、法律、法规规定的其它情形。二、工伤申报和认定(一)职工符合工伤认定条件的单位，必须按有关规定向劳动行政部门职业安全卫生监察机构 ...
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的。第八条 有下列情形之一的，临时工可以解除劳动合同：(一)企业不履行劳动合同，或者违反国家法律、法规，损害临时工合法权益的；(二)临时工参军、考入 十三条 临时工在工作期间因工死亡，或因工负伤完全或大部分丧失劳动能力(相当于革命残废军人二等甲级以上残废标准)，其有关待遇与合同制工人同等对待。部分丧失 ...
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生殖健康科学知识；（五）宣传人口科学理论、国家计划生育方针、政策、法律、法规。第十三条各级人民政府实行由主要领导负总责的人口与计划生育目标管理责任制 育证明，依法协助政府做好已婚育龄流动人口的计划生育管理工作。与流动人口形成劳动关系的用人单位或者个人，应当做好被招用的已婚育龄流动人口计划生育管理工作， ...
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反革命和其他刑事犯罪行为作斗争，以保卫无产阶级专政制度，保护社会主义的全民所有的财产和劳动群众集体所有的财产，保护公民私人所有的合法财产，保护公民的人身权利、民主权利和 逼供的，处三年以下有期徒刑或者拘役。以肉刑致人伤残的，以伤害罪从重论处。关联法规：全国人大法律（1）条立法、司法解释（5）条第一百三 ...
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权利，维护社会秩序、生产秩序、工作秩序、教学科研秩序和人民群众生活秩序，保障社会主义革命和社会主义建设事业的顺利进行。 第三条凡在中华人民共和国领域内犯罪 的犯罪分子，在执行期间，必须遵守下列规定： （一）遵守法律、法令，服从群众监督，积极参加集体劳动生产或者工作； （二）向执行机关定期报告自已的活动 ...
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伤害、强奸、拐卖等犯罪行为，或者对检查人员有杀害、伤害等犯罪行为的，数罪并罚。 10、 违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者 ，作了较为全面，系统的规定，从而为人民法院正确解决数罪的并罚问题提供了法律依据和保障。具体讲，对数罪实行并罚，具有以下几个方面的意义： 罪刑相 ...
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