职来,公司一直未缴纳保险、不签订劳动合同,拖欠工资两个多月,最近更是借故工作表现不好克扣工资,但并未作出书面说明,公司也并没有确定的规定、文件之类的。关于 ,说试用期2个月,实习期6个月,实习期转正后签订劳动合同,请问这样合法吗?公司一直发工资发的是实习期的工资,一直并说转正一事,多次与领导反映,领导 ...
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我2013年4月26日进入某公司工作,当初承口头诺基本工资和奖金、绩效5000元每月左右,一直没有和我签订劳动合同,约定试用期3个月,工作时间是 经手的公司文件等,如果我要申请劳动仲裁申请未签劳动合同的双倍工资,能否主张5000元每月,并且要求补齐拖欠的奖金(5000-1800)。还有我的离职证明是否 ...
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在线的律师,您好。我是一名公司的在职员工。我从2012年9月入职以来,公司从没有正常发过工资,一直就是拖。现在,公司拖欠我们全体员工3-7月(5个月)的工资。我的公司是一家个体企业,员工大约20人,没有与我们签订劳动合同,也没有像面试时他们说的缴纳养老保险。同时 ...
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月份开始缴纳社保,从入职以来,这家公司从未与本人签订劳动合同,并且仅有一次正常发放工资,每次均以各种理由拖欠迟发工资,因此本人于2013年5月12日 提出离职,社保缴纳记录截止至2013年4月,5月份的工资此公司一直拖欠并不予以发放,与其协商,没有解决办法。我手头有工资卡的明细,社保缴纳明细,公司前 ...
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本人于2010年2月中旬进入该公司的,但从今年8月开始公司以资金周转不灵就拖欠工资。从今年的11月初开始老板以资金不足为由叫我们全体员工休息,之后就一 ?我和我的其它同事都想走法律程序了,跟老板协商过但是协商不成功。我们都没有签订劳动合同法,有3个跟我一样工作了近3年的、我们现在都想请律师了但是就是不 ...
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给投的保险,由于该公司工资一直拖欠,我与2010年9月初提出辞职,但是到目前位置,该单位一直不给我解除劳动合同,并以签订劳动合同没有到期需要给他们违约金而 承诺交接完工作就给办理,本人已经把工作交接了有半个月了,打电话到该公司,该公司的领导各个说自己做不了主。请问打电话投诉的话,能直接解除劳动合同吗? ...
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于1997年10月起至被告处从事铸铁制造工作,工资实行计件制,双方签有数份劳动合同,最后一份劳动合同期限自2007年11月1日至2010年10月 11月1日签订劳动合同,劳动合同中约定“正常休息日为星期日”。原告称2007年上班时间为7:00-11:00、11:30-17:30,每月没有休息;2008 ...
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我去年11月底到一家健身俱乐部工作,是一家私企. 没有和员工签订劳动合同,也没有上任何保险, 公司拖欠了所有员工的工资, 我个人的工资是4月份还没发完,5,6月份都没发放, 今年6月30日公司就停业了,因为公司与物业之间的房租,物业费等问题不妥, 公司已经宣布倒闭, 说是等变卖财产后再发放拖欠 ...
//www.110.com/ask/question-52094.html -
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2010年11月3日入职,在职期间多次要求签订劳动合同被拒,所以一直没签劳动合同,但有买社保,2014年5月9日离职,是我自己辞职的,离职 工资外仍有13.5天加班,由于原公司内部人事问题工资一直拖欠至今(7月9日),并以本人在职时主管行政,考勤记录都是我自己做的和没有做交接工作为由拒发加班工资,考勤 ...
//www.110.com/ask/question-2657714.html -
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.公司一直未与顾问们签订劳动合同,未办理转正及未办理医疗养老保险(本人深圳户口) 4. 工作期间,公司间断性地拖欠工资和项目提成 5. 从去年9月份开始 (有手机信息记录)7. 昨天接到信息称:公司主要负责人宣布,因2月份公司放假,全体员工没有工资 8. 工资均以银行支付形式打入员工账户 二、咨询内容 ...
//www.110.com/ask/question-1498250.html -
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