认定的条件不是很清楚，下面就是北京时开的特约工伤赔偿律师张峰律师为大家总结的工伤申请条件。 一、申请条件： 1、伤(亡)者是在##市注册登记的 ，当场或15个工作日内开出“补齐材料通知书”。 2、材料基本收齐后，工伤保险部门向用人单位发出“事故处理通知书”，核对有关情况。 3、收到用人单位书面回复后， ...
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支付原告工资及工伤赔偿费用共计488 157元整。原告不服，向本院提起诉讼，请求判令被告支付工资及工伤保险待遇共计728 038.67元。为支持自己的诉讼请求， 进行了质证，被告某某公司有如下质证意见：证据1真实性无异议，但系有关部门违法作出；证据2真实性无异议，关联性有异议；证据3、4真实性无异议， ...
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申请确认与原告单位存在事实劳动关系的请求，特别是事实劳动关系的确认部门是劳动仲裁委，其他部门无权确认，姚**要求工伤赔偿必须首先向劳动仲裁委员会请求确认 ，足以认定。本院认为，被告姚**于2010年12月23日进入原告西安*公司所在的西安市南小巷工地上班，12月31日在工作时受伤，西安市莲湖区人力资源 ...
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第三人的赔偿协议。拟证明原告与第三人赔偿的不是支付工伤保险待遇，该协议没有明确第三人是在工作时间受伤。4、2012年2月1日调查刘成的笔录。 是工伤的，由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的，劳动保障部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。本案中，原告黎xx个体工商户在行政程序中， ...
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仙区负责人黄*，系该装卸队队长。原告黄*不服郴州市*局劳动行政确认及行政赔偿一案，于2012年3月12日向本院提起行政诉讼，本院于2012年3 予认定。本院认为，被告郴州市*局作为郴州市人民政府劳动保障部门负责本行政区域内的工伤保障工作。本案争执的焦点是：一、原告黄*C5/C6椎间盘突出（外伤性颈椎病 ...
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）济民一初字第1145号民事裁定，驳回了其的起诉。2011年7月21日，其因工伤赔偿之事向仲裁部门申请仲裁，济源市劳动人事争议仲裁委员会作出济劳人 不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省济源中级人民法院。审判长李小龙审判员董素萍审判员李建 ...
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起五日内，被申请人（郑州金龙汽车座椅制品有限公司）应支付申请人（乔怀六）工伤医疗费48063.56元、伙食补助费574元、护理费2186.76元、停工留薪期工资9978. 事故，但单位未在规定的时限内为其申请工伤认定，也未对其进行赔偿。后经其本人申请，新郑市人事劳动和社会保障部门认定其所受伤害为工伤， ...
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诉讼请求，法院无法予以支持。判决驳回原告的诉讼请求。抗诉机关认为，本案的性质是一起工伤赔偿纠纷，区别于一般的人身损害赔偿，张丰军在工作时受伤被截 后巩义市龙门水泥厂、巩义市小关镇龙门村民委员会不服提起上诉称，1、龙门村委作为主管部门，不具有被告资格，不应承担连带清偿责任；2、张丰军未支付2013年11 ...
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其被派遣出境工作期间，发生工伤且获得境外赔偿的，不再支付其国内的工伤保险待遇；但境外赔偿低于统筹地区工伤保险待遇的，由统筹地区社会保险经办机构 第三十七条 伤残津贴、供养亲属抚恤金待遇水平由省社会保险行政部门会同省财政部门适时调整。生活护理费待遇水平由统筹地区社会保险行政部门每年7月按照统筹地区上年度 ...
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、残疾辅助器具费和丧葬费等实际发生费用。用人单位先行支付工伤保险赔偿的，可以在第三人应当承担的赔偿责任范围内向第三人追偿。 3、正确认定工伤 的培训及业务指导，进一步提高劳动争议调解组织解决纠纷的能力。 3、进一步加强与劳动争议仲裁部门的沟通与协调。认真贯彻落实《江苏省高级人民法院与江苏省劳动争议仲裁 ...
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