我想问下，我在2012年8月份受工伤，由于单位没有给医院结帐，所以工伤一直没报，现在我又在上班，单位马上又要签定新的劳动合同，如果我签定了，是否会影响我报工伤...
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我是一家高尔夫球会的小职员，于 22号早晨开完会后，开工作车去干活时不小心把脚摔断了 因为没有与公司签订劳动合同公司说是不算工伤，麻烦您们专家帮我鉴定一下我这个算不算工伤，如果算公司承担多少医药费，在此为谢!...
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店长会议上曾当面向法定代表人提出清洗厨房的排风通道，防止火灾，法定代表人却没有同意。因此，被告不同意对原告进行经济赔偿。 【举证和质证】 原告证据： 上述案例的焦点在于被告B女士的职责是否包括管理并保障店内财务的安全，因为劳动合同中约定不明，所以A分公司的规章制度以及同行业的惯例便成为了界定这一问题 ...
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我在公司上班没有签订劳动合同工作了四年多，现在因为工伤公司解雇我，公司不赔偿我没有签订劳动合同的双倍工资和年限经济补偿金，这样的官司能赢吗？还有工伤七级公司只支付了社保的13个月+6个月补偿金和报销的医疗费，另外的25个月的和受伤期间的停工的工资没有支付。...
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没有签订合同，有了事实工作关系，工伤鉴定九级，目前没有向老板辞职，劳动仲裁时能不能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，另外老板单方面不愿私结，要求我们进行劳动仲裁，请问如果我们不愿意进行仲裁，那可不可以要求老板进行私结。老板应该赔偿哪些？...
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我是试用期内出的工伤。并没有做工伤鉴定。现已基本愈合。已经上班。并且已经过了试用期。但是用人单位没有和我签订劳动合同。请问我该怎么办？...
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月起至2010年6月前，公司只给员工保了养老、生育、工伤，而对于失业和医疗没有交纳，我要求公司对于未缴纳的月份公司补交即可;（ 公司答复医疗 ，财务岗位不是国家强制性的，而且目前的鹤山市劳动局标准版本劳动合同已经没有该条款，国家劳动合同法规也没有强制性要求，因此不予支持） 请专家帮助，公司的做法是否 ...
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我上班还没有签劳动合同就受伤了，鉴定为十级工伤。康复后也没在回去上班。现在快一年了。还有我在厂里是按天算的70元一天，加班也没有按照劳动法规定。我现在工资是3000元月。请问我还能拿到工伤赔偿吗，赔偿应该怎么计算？能够拿到多少赔偿？...
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律师你好：我想问一下未签劳动合同，未交工伤保险。发生了工伤伤残四级，刚刚上班一天没有工资标准，怎么赔偿呢？ 请律师为我解答！谢谢...
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我是2010年3月到的用人单位可是用人单位一直都没有和我签订劳动合同，2011年8月又在该单位出了工伤到医院检查说是韧带拉伤，检查完了就给用人单位打了电话可是用人单位说事不给报工伤说是没有现场为理由我应该怎么办？...
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