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纠纷 (1)确认劳动关系纠纷 (2)集体合同纠纷 (3)劳务派遣合同纠纷 (4)非全日制用工纠纷 (5)追索劳动报酬纠纷 (6)经济补偿金纠纷 (7 欺诈纠纷 227、海事债权确权纠纷 第八部分 公司、证券、保险、票据等有关民事纠纷 二十、企业有关纠纷 228、企业出资人权益确认纠纷 229、 ...
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纠纷 (1)确认劳动关系纠纷 (2)集体合同纠纷 (3)劳务派遣合同纠纷 (4)非全日制用工纠纷 (5)追索劳动报酬纠纷 (6)经济补偿金纠纷 (7 欺诈纠纷 227、海事债权确权纠纷 第八部分 公司、证券、保险、票据等有关民事纠纷 二十、企业有关纠纷 228、企业出资人权益确认纠纷 229、 ...
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、工伤、生育等保险)。同时,河南省电信公司被告悉诺公司签订了劳务派遣协议,由被告悉诺公司劳务派遣方式派遣原告陈中美继续在被告驻马店电信公司工作 悉诺公司签订劳动合同后,便被告悉诺公司之间形成了劳动关系,被告驻马店电信公司由用人单位转换成用工单位。原告陈中美如认为2003年9月至2007年12 ...
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3.台湾居民来往大陆通行证4.对台劳务人员登轮作业证及搭靠台轮许可证5.需我局其他部门协调和政策不易掌握户口6.三轮车上牌、报失、更新 预售合同登记3.房屋拆迁协议4.业主、住用人管理委员会建立5.物业公司业主、住用人管理委员会合同?四、取消审批、核准事项(27项)1.单位干部职工住房使用权分配 ...
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开福分部担任综合员。2009年3月1日,陈某某长沙市某某速递物流公司签订了正式劳务派遣用工上岗协议,负责现费管理,收取散户邮件款项等。2009年4 述自己罪行,可依法从轻处罚。被告人陈某某全部退赃,积极弥补被害单位经济损失,可酌情从轻处罚。陈某某所在地基层组织愿意对其进行帮教,对其适用缓刑不致再 ...
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。但在其经济条件好转后,被抚养人可以向人民法院另行起诉,要求增加抚养费。 (四)男女协议离婚后,一方以尚有共同财产未处理为由向人民法院起诉请求分割, 告不理原则。 (二)劳动者在用工单位建立劳动合同关系之后,又在其他用工单位兼职,应认定劳动者其他用工单位之间为劳务合同关系。 (三)劳动者请求 ...
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合同订立,但是在实践中,很多劳动者用人单位并未签订相应劳动合同,或者签订是其他名目诸如劳务合同,派遣合同等,这就给劳动者维权带来了很大 中安全事故发生率居高不下。要给农民工创建安全生产环境,需要注意如下几点: 1.首先,从用工单位角度来看,规范用工、建立安全生产制度、对员工进行安全生产 ...
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铁路局,由铁路局作出处理决定。死亡事故,由铁路局、设计院、物资总公司、铁通公司等提出定性定责意见,报铁道部劳动安全监察部门核准后,由安全委员会主任委员召开事故 外人员、兼职人员,使用劳务工、协议工、轮换工、各种计划外用工以及虽没有签订劳动合同,但已参加铁路企业生产经营活动,铁路用人单位形成事实上 ...
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)出具初步法律体检报告(五)评审法律体检报告(六)审定和交付法律体检报告(七)公司共同采取措施排除风险(八)跟踪风险排除情况 如何通过体检发现企业各种 干股;股权转让;股东知情权行使和保障; 2),人力资源管理方面:劳动合同;惩处职工;社保和休息;职工培训;劳务派遣用工;管理制度;员工手册;支付 ...
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、某人力资源管理有限公司某租赁有限责任公司签订有《劳务司机派遣合作协议》,某人力资源管理有限公司为用人单位,某租赁有限责任公司用工单位协议中没有约定免除某 承租涉案车辆时,未审核该车辆是否具备运营手续就租赁,其存在过错,其某租赁有限责任公司租车合同关于事故责任承担约定对外无效。而且,该公司 ...
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