的原则实行分税制的财政体制和组建两个税务机构,是党中央、国务院的重大决算,它对于建立中央税收体系和地方税收体系,加强国家宏观调控和促进社会主义市场经济的 更好地依法治税,稳定队伍,保证财政收入稳定增长,自治区以下各级地方税务局实行自治区级地方税务局垂直管理的领导体制。在机构设置、人员编制、干部管理和 ...
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告我委。 中华人民共和国国家计划委员会一九九二年十一月九日 关于建设项目实行业主责任制的暂行规定实行项目业主责任制,是适应发展社会主义市场经济体制,转换建设项目投资经营 负责解决。第十五条项目业主在项目(企业)建设过程中,必须执行国家投资管理的各项规定,投资应纳入计划并按时填报统计报表和提供投资及经营 ...
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制度改革,根据《中华人民共和国劳动法》和国家的有关规定,制定本办法。一、要按照社会化大生产和社会主义市场经济的要求建立企业劳动工资社会保险制度。通过改革 《股份有限公司劳动工资管理规定》(劳部发〔1994〕497号)执行。未实行公司制的,盈利企业经劳动行政部门批准,可以按“两低于”的原则确定年度的工资 ...
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机制,建立充满生机和活力的用人制度发挥了重要作用。为进一步完善和规范适应社会主义市场经济体制要求的事业单位人员聘用制度,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行 的,试用期不得超过6个月。国家另有规定的,从其规定。受聘人员在受聘前已在本单位工作6个月以上的,不再实行试用期。(十八)聘用单位不得 ...
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进的目的。它将打开新时期劳动争议处理工作的新局面,其重要意义将随着社会主义市场经济的发展日益显现出来。会议回顾了劳动争议处理制度恢复七年来走过的路程 ,使他们增强法律意识,依法制定、完善企业各种内部规章,建立监督约束机制,实行规范化管理和职工民主管理。其次要重点抓好指导基层工会和企业劳动争议调解委员会 ...
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一九九五年四月二十四日附件:有条件的事业单位实行工资总额同经济效益指标挂钩暂行办法第一章总则第一条为适应社会主义市场经济发展的需要,进一步推动有条件的事业单位 费用中列支。第二十条工效挂钩单位职工的工资水平超过一定幅度时,要按国家有关个人收入纳税规定执行。第二十一条挂钩单位调出人员的标准工资和离退休 ...
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执行。一、进一步提高对乡镇企业实行劳动合同制度重要性的认识。乡镇企业实行劳动合同制度是用工制度的重大改革,是为了适应社会主义市场经济的需要,更好地贯彻落实 休假。各省、自治区、直辖市乡镇企业行政主管部门、劳动行政部门要加强调查研究,根据国家的法律、法规和绝大多数乡镇企业职工仍是亦工亦农的实际情况,提出 ...
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执行。附:关于改革药品价格管理的意见关于改革药品价格管理的意见为适应建立社会主义市场经济体制的要求,促进药品市场竞争,降低医药费用,让患者享受到质量优良 国家宏观调控与市场调节相结合的原则,药品价格实行政府定价和市场调节价。实行政府定价的药品,仅限于列入国家基本医疗保险药品目录的药品及其他生产经营具有 ...
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利,以法律形式确定劳动关系并依合同法制管理的新型用工形式。实行劳动合同制是建立适应社会主义市场经济的劳动制度的必然要求,同时,它又涉及到全体职工切身利益的 的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。第七条甲方负责对乙方 ...
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不正当竞争法》),是规范市场主体行为、确立市场竞争规则、建立和维护我国社会主义市场经济体制的一项重要经济立法,同时,也是工商行政管理机关履行监督管理职能 竞争法》的主要执法部门,其它业务部门要给予密切配合。工商行政管理机关执法应实行垂直领导,上级对下级要加强监督检查,下级必须服从上级,以强化执法力度。 ...
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