不得以女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳为由辞退女职工，或单方面解除劳动（聘用）合同、服务协议、降低工资标准。建立机关、企事业单位女职工健康检查 下降25%；孕产妇保健覆盖率城市达到90%以上，农村达到60%以上。3、保障妇女计划生育的权利。到2010年，人口自然增长率控制在4.5‰以内，已婚育龄妇女综合 ...
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,不得以女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等为由将其辞退、单方面解除劳动(聘用)合同或服务协议,或者降低其工资标准。建立机关、企事业单位女职工健康检查 弃女婴的犯罪活动。严禁利用现代医学手段进行非医学原因的胎儿性别鉴定,打击破坏计划生育的违法行为。6.对涉及侵害妇女权利的诉讼案件,法院要及时审理。完善妇联 ...
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市外 2、外商常驻汕头代表机构聘请中方雇员 3、劳动合同鉴证(包括合同订立、变更、终止和解除) 4、技工学校招录新生 5、职工养老保险待遇和老年 乡(镇)成人文化技术学校 2、职业技能培训的教育机构 3、区县社会力量教育机构 市计划生育局 一、剔除事项(属部门日常工作，不列为审批事项1项) 1、办理《 ...
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行为的用人单位要向社会公布，并依法追究相应责任。任何单位都不得违反劳动合同约定损害农民工权益。进一步规范建筑市场秩序，加快发展成建制的劳务企业，提高 、计划生育、子女教育、治安管理等有关经费，纳入正常的财政预算支出范围。实行政府目标责任制，建立自上而下的农民工工作目标责任考核制度，把清欠工资、劳动合同 ...
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保护政策，为女职工提供必要的、适合其卫生特点的工作和劳动条件。指导用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工劳动 儿童系统保健的措施，对流动人口中的孕产妇逐步实行系统管理。至积极发展城市社区计划生育服务。开展避孕节育知情选择、出生缺陷干预、生殖道感染干预工作，利用社区卫生 ...
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行为的用人单位要向社会公布，并依法追究相应责任。任何单位都不得违反劳动合同约定损害农民工权益。进一步规范建筑市场秩序，建立健全建筑劳务分包市场，加快 、计划生育、子女教育、治安管理等有关经费，纳入正常的财政预算支出范围。实行政府目标责任制，建立自上而下的农民工工作目标责任考核制度，把清欠工资、劳动合同 ...
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保护政策，为女职工提供必要的、适合其卫生特点的工作和劳动条件。指导用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工劳动 儿童系统保健的措施，对流动人口中的孕产妇逐步实行系统管理。至积极发展城市社区计划生育服务。开展避孕节育知情选择、出生缺陷干预、生殖道感染干预工作，利用社区卫生 ...
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并按相应程序办理有关手续。若员工违反公司规章制度或劳动合同的有关规定且符合公司辞退员工的标准，公司按规定解除或终止劳动合同。在员工离开公司以前，应将公司 生育时，可享受全薪护理假三天（连续工作日）。（男女双方必须符合有关计划生育的规定。） 丧假 凡试用期满后，员工的直系亲属（包括配偶、父母、子女、兄弟 ...
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的内容，并将女职工劳动保护条款列入企业集体合同和劳动合同。妇女在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得借故终止和解除合同，不得无故克扣工资。 农村达80%。--流动人口中的育龄妇女享有与户籍所在地妇女同等的生殖保健和计划生育服务。--乡镇卫生院助产人员考核合格持证上岗率达100%。3、控制妇女性病、艾滋病 ...
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案例】甲男与乙女2000年结婚，生有一女，后乙又怀孕，因害怕违反计划生育政策，在未征得丈夫同意的情况下，做了人工流产手术。甲男知道后非常 是甲的遗产？ 【分析】根据保险法的规定，被保险人如果指定了第三人为其人身保险合同的受益人的，如果被保险人死亡，受益人可直接请求保险人向其支付保险金，该保险金不列入 ...
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