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各位律师大家好: 我是2006年8月加入公司的签订了一年的劳动合同,2007年8月又续签了一年的合同,2008年8月又续签了一年的合同,2009年 的就是公司名头变了,请问我们有没有权利签这份劳动合同协议书?如果签我们的合同没有履行完,是是应该要求赔偿怎么赔偿法? 还有现在签的合同工作地址 ...
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纠纷了,无论是经济赔偿还是月份的个数也变少了。这违反了劳动合同法的规定了。 劳动合同:2010年1月14号到2011年1月14号第一次签订合同;可合同文本 却写的是2011年3月30号了。(当时懂也就翻了一下就签 了名字了) 2011年1月14号该续签第二次劳动合同,但没有签;直到9月20 多号才 ...
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我想咨询一下。我于2010年9月15日进入单位,签订了一年的劳动合同。 今年2011年9月15到期。到如今单位还在继续用工。之前协议要再续签一 ,不再续签了。 我应该怎么争取最大利益? 如果要求赔偿双倍工资的话,但是我之前已经签了续签的合同的。 现在我的手上也是没有合同的。 要是单位提我之前续签合同 ...
//www.110.com/ask/question-699301.html -了解详情
我想咨询一下。我于2010年9月15日进入单位,签订了一年的劳动合同。 今年2011年9月15到期。到如今单位还在继续用工。之前协议要再续签一 ,不再续签了。 我应该怎么争取最大利益? 如果要求赔偿双倍工资的话,但是我之前已经签了续签的合同的。 现在我的手上也是没有合同的。 要是单位提我之前续签合同 ...
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违反劳动合同法条款。按照劳动合同法第十四条第3点说“连续签订2次固定期限合同的,第3次就应该签订无固定期限合同,可是由于我懂法,知道劳动法有这一条 无固定期限合同,但是又签了2次长达6年的固定期限合同。那么公司是否违反劳动法?我是否应该要求公司赔偿?如果可以得到法律支持,我可以要求公司怎么赔偿?...
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单位的聘用人员 并签订了4年的合同 但现在被口头告知劝退 单位一方还声称没有我的合同但是我手中有一份 我想知道他要怎么赔偿我 我工作了到3年 看了相关条例 应该是补偿3个月工资*2 然后反还我应得保险欠款 除了这些之外还有什么是需要赔偿我的 还有我要是申请劳动仲裁都要走那些程序 补充:我的合同是 ...
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毕业的王国峰(化名)等7名硕士研究生,如愿以偿地进入了北京一家国企建筑公司。在签订5年劳动合同的同时,单位为他们办理了北京市户口。 8个月之后,王国峰等人陆续 公司也经历了长时间的交涉,最初他们是想给公司3万元的赔偿款。 既然觉得公司对他们不好,也给加班费,为什么到离职的时候,王国峰等人还想着给公司 ...
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万向虎与万方明系雇员与雇主关系,雇主对雇员的职业活动负有安全注意和劳动保护的职责义务,万向虎在从事雇佣工作中遭受人身损害,万方明应承担赔偿责任 承担连带赔偿责任。易珊喜与马群签订建房合同关于安全责任的约定,只对双方有约束力,能对抗原告的赔偿请求。原告要求赔偿医疗费9402.38元,本院予以支持;原告 ...
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从未形成劳动关系,从 原告自诉中可看出,原告未取得驾驶员资格证,且未同被告签订任何书面劳动合同,被告从未向原告发过任何工资、福利,也未委托原告从事过任何公司职务行为 管,我熟悉朱合军,他是否为我单位职工,我清楚。他说的票据, 我知道是怎么回事,所以就说我给你问一下。” 10、2007年3月16日 ...
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带至本中心以外授课,一经发现乙方有上述行为,乙方将赔偿本中心损失费5000元,并由中心辞退,解除劳动合同。 7乙方应保质保量的完成教学计划,不得迟到早退,并 工资(每月十日后),不得无故拖欠,特殊情况除外。 9聘任教师签订合同后试用期三个月,试用期发工资,合同期内辞职或被辞退,试用期的工资不予补发。 ...
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