国务院375号令）。原告河南省四海建筑劳务有限公司诉称，被告作出的3527号工伤认定书，没有事实根据。原告与马明有没有签订劳动合同，马明有不是原告单位 对本案事实予以确认。经审理查明，原告河南省四海建筑劳务有限公司系经营建筑劳务工程的公司，具备劳务分包资质和安全生产许可资格。2007年7月20日，原告 ...
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勋不是原告单位的职工。4、渝人社复决字 [2009]279号《重庆市人力资源和社会保障局行政复议决定书》。证明上诉人提起行政诉讼程序合法。原审第三人邹建 建公司提出其与邹建勋没有签订劳动合同也无事实劳动关系存在，本公司已将菜园坝火车站候车厅吊顶装饰工程承包给了重庆兴岑建筑劳务有限公司的上诉理由，其主要 ...
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又将租赁物的一部分与上海移动通信有限责任公司（以下简称移动公司）签订租赁合同，重复收取租金，违反了法律规定和合同约定，被告作为承租人根据相关法律以及《租赁 年至第二十年每年租金735420元整，上述租金中均含乙方支付给甲方提供的劳务人员的各项费用；租金先付后用；甲方应承担租赁房屋、设备的结构性隐蔽工程 ...
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商务楼钢筋制作工程的事实，以分包该工程为名，与舒某、孙某分别签订劳务合同协议和线材加工合同协议，并以收取押金为名，于2008年10月14日在本区玉树路 人挂靠其公司；洪某与中航华海工程建公司所签订的合同书的公司名称与其公司名称不符，其公司也没有开具过50万元的收据的事实。证人刘某的证言证实，浦东东方路 ...
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上海××诉称，原告2008年2月20日与代表处签订劳务合同，同年3月20日原告根据代表处续签合同通知与袁××签订了2007年12月14日至2009年12月 本代表处总部经营状况原因，本代表处将于2008年11月中旬关闭，本公司与贵司原劳务合同将于2008年10月31日终止。由于代表处关闭，而引发的员工 ...
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该公司的安排下，原告与上海东浦人力资源有限公司和XX公司先后签订劳动合同。2009年7月、8月XXX公司无正当理由扣发原告基本工资的20％共计人民币940元， 在正常工作日要求完成工作任务的情况下，原告仍不予改正，XXX公司依照《员工手册》和《劳务派遣职员人事制度手册》的相关规定，对原告作出降薪处罚、 ...
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因企业停产而下岗。2003年6月，被告聘用原告为该公司（前身为融安县福民凉果厂）员工，先后从事煮糖工和业务销售等工作。2003年10月16日，原、被告 完全符合劳务关系的特征，双方之间建立的是劳务关系。双方没有签订过劳动合同，《协议书》中约定的条款不是劳动合同要件，原告没有在被告处上过班、领取过工资， ...
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，属于“没有签订劳动合同的专职经纪人和劳务人员”，不属于“相关业务员工”的范畴，且原告与焦信公司不存在劳动关系，因此，被告不予接受原告符合相关法律和 证券营业部于2006年2月17日由中国证券监督管理委员会委托东海证券有限责任公司实施托管。中国证监会于2008年2月28日下达了《关于同意关闭焦作市信托 ...
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灵活就业的政策到原告焦作电力集团奥星化工有限公司处从事销售业务，原被告双方虽然没有签订劳动合同，但是原告对被告制定了销售制度，工资给付办法，被告接受原告的劳动纪律 由上诉人支付被上诉人提成款及经济补偿金有无事实和法律依据。针对第一个争议焦点，奥星公司认为：双方之间存在劳务关系，非劳动关系，郭春云是经奥 ...
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房屋开发公司开发的谢东小区做清洁工，其不是在房屋开发公司上班；2、双方没有签订劳动合同，也没有形成事实劳动关系，2006年12月27日-28日的解除劳动关系 关系等证明和行为都是真实的，也已超过了时效。房屋开发公司并上诉称，1、张银淑与房屋开发公司之间不存在劳动关系，双方当时形成的是劳务关系。1995 ...
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