交通费、护理费由企业负担。住院伙食费由企业按当地规定的标准补贴。医疗期间,工资和福利待遇不变。职工工伤或职业病医疗终结后,由县以上劳动鉴定委员会按 ,或企业解散,应从原企业不动产转让费中提取一定比例金额作为职工的社会保障补偿金。补偿金根据企业向当地社会保险机构缴纳保险金前的职工工龄计提,一次性存入当地 ...
//www.110.com/fagui/law_246609.html -
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交通费、护理费由企业负担。住院伙食费由企业按当地规定的标准补贴。医疗期间,工资和福利待遇不变。职工工伤或职业病医疗终结后,由县以上劳动鉴定委员会按 ,或企业解散,应从原企业不动产转让费中提取一定比例金额作为职工的社会保障补偿金。补偿金根据企业向当地社会保险机构缴纳保险金前的职工工龄计提,一次性存入当地 ...
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、局,各人民团体,各大型厂矿企业:妥善解决好国有困难企业困难职工的基本生活问题,是深化国有企业改革,维护社会稳定,实现我省“三个基本”目标的重要措施。 困难企业要把保障困难职工和离退休人员基本生活作为三年走出困境的首要任务,通过挖掘潜力、发展生产、压缩一切不必要的开支,确保职工工资和离退休金按时足额 ...
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管理的省属国有企业劳动工资和社会保险关系的移交及管理问题(一)实行属地化管理的省属国有企业的劳动工资关系移交所在设区市劳动保障部门,工资总额以2004年度 中调剂解决。 五、关于继续支持实行属地化管理的省属国有企业发展的有关政策问题(一)国有企业在改革、改组、改制等方面的政策继续执行,并适当加大支持 ...
//www.110.com/fagui/law_240296.html -
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号)精神,现结合我省实际提出如下实施意见:一、关于提高国有企业下岗职工基本生活保障水平从1999年7月1日起,将国有企业下岗职工基本生活费水平提高30%, 工资标准来实现,由省劳动厅制定新的等级工资和岗技工资参考标准。凡现行工资标准低于省定标准的,其执行标准和增资部分经同级劳动行政部门审查同意,可核 ...
//www.110.com/fagui/law_239725.html -
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,对我省教育事业的健康发展和社会稳定造成了不良影响。为切实解决部分地区拖欠教师工资问题,保障教师工资正常发放,现就有关问题通知如下:一、建立按时 基本的办学条件,保证义务教育的稳定实施。 三、切实加强教师队伍管理。为巩固和提高普及九年义务教育成果,农村中小学教师队伍实行由县(市)教育行政部门统一管理。 ...
//www.110.com/fagui/law_237054.html -
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第五条县级以上人民政府劳动保障行政部门、总工会和企业联合会(企业家协会)分别代表政府、职工和企业建立三方协调工作制度,共同对劳动关系的重大问题进行协调,为企业集体 保护等;(七)职业培训:包括职工上岗前和工作中的培训,转岗培训,培训的周期和时间以及培训期间的工资和福利待遇等;(八)集体合同期限;(九) ...
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也是社会文明进步的重要标志。为了维护残疾人的合法权益,发展残疾人事业,维护和保障残疾人平等参与社会生活,根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《江苏省实施<残疾人 所在单位可以给予办理内部退养,并继续为其缴纳社会保险费。退养生活费按本人标准工资加物价补贴的70%,每提前1年扣减1%计发。(二)关闭、破产 ...
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,提高失业保险基金的支付能力,从1998年开始将失业保险基金的缴费比例由企业工资总额的1%提高到3%,其中个人缴纳1%,企业缴纳2%。 (11 ,使下岗职工家庭成员和其他社会成员的基本生活得到保证。 (14)确保退休人员的基本生活。有关部门要积极协助特困企业解决退休职工的生活保障问题,尽快按时足额发放 ...
//www.110.com/fagui/law_221505.html -
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自主用人、劳动者自主择业、职工能进能出的用工机制;在分配制度上,提高浮动和效益工资的比例,形成企业职工收入与企业经济效益紧密挂钩、能增能减的机制, 。加快建立自治区级基本养老保险统筹制度,增强基金调剂和保障能力,确保养老金按时足额支付。加快建立社会统筹和个人帐户相结合的职工基本医疗保险制度。通过变现 ...
//www.110.com/fagui/law_220599.html -
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