未构成《商标法》第三十一条所指的“损害他人现有在先权利”之情形。范伟君主张仕德伟集团公司的服装销售主体注销，故仕德伟集团公司的商标不可能在服装等商品 、广告合同及凭证复印件、商标使用实样；9、产品检验报告复印件、销售凭证、销售合同复印件；10、范伟君情况；常熟市地图。上述证据中，均未涉及仕德伟集团公司 ...
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、年终奖金的考核发放 【案例4】 张某2008年其进入上海某服装销售公司（以下简称“服装公司”）担任销售经理。按照双方的约定，每年年终，根据张某的销售业绩 问题的解释》第13条的规定“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证 ...
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东站分别与刘首明代表的武汉卫士服装厂签订了服装购销合同。(4)王邦业的供述证明，刘首明为达到销售服装的目的，在武汉送给他及儿子人民币共35000 杨小英与湘运邵阳总公司签订成立“湘运邵阳汽车运输总公司驻粤客运管理中心”的合同，并被“邵阳湘运”任命为“湖南省邵阳汽车运输总公司驻粤客运管理中心”主任。3、 ...
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已经积极使用了复审商标，并投入了巨大的广告宣传费用，以该商标进行销售的服装商品已经取得了非常高的市场知名度，对复审商标予以撤销与《中华人民共和国 的注册证号及复审商标“PINKDRAGONFLY及图”的字样，但并无其他证据证明上述协议和合同进行了实际履行，亦不能证明复审商标已经与具体商品相结合并进入了 ...
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刘某于2008年4月1日进入某服装销售有限公司从事服装销售工作，上班地点在某百货公司。双方劳动合同中约定，刘某实行“做一休一”轮班制，工作时间参照 此外，公司口头称刘某中午和晚上共有4个半小时的吃饭时间，对此由于双方的劳动合同及公司的员工手册中均无这样的约定，同时公司也没有提供任何其他证据，故而这种 ...
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案例 刘某于2008年4月1日进入某服装销售有限公司从事服装销售工作，上班地点在某百货公司。双方劳动合同中约定，刘某实行“做一休一”轮班制，工作时间 此外，公司口头称刘某中午和晚上共有4个半小时的吃饭时间，对此由于双方的劳动合同及公司的员工手册中均无这样的约定，同时公司也没有提供任何其他证据，故而这种 ...
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）是否进行了商标法意义上的使用。万金刚提交的证据一可以证明复审商标的使用许可合同在商标局备案，广州市加鳄贸易有限公司（简称加鳄公司）作为被许可使用人是复审 五为2005年、2006年加鳄公司与他人签订的服装商品的销售合同，并有相应的收款收据等证据证明上述合同已经实际履行，由此可以证明复审商标在此期间在 ...
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。 2、VF公司的授权许可文件及VF公司与SOLUTION U.S.A.公司签署的销售合同，证明SOLUTION U.S.A.公司获VF公司许可有权于2005年12月31 专用期限自2003年12月14日至2013年12月13日，注册商品包括服装、大衣、夹克、背心、裤子、靴、鞋、帽、衬衫、运动服等； ...
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价格，A公司未同意，B公司即拒绝再供货。而此前A公司已与第三方就该批服装签订了销售合同，因此才依据授权条款自行组织生产。 而B公司称，合同上 证据适用。理由在于其客观性无法查明，即无法达到“质”的要求： 第一， 本案中的“合同复印件”来源无法查明。A公司只提供了这一复印件，却无法提供原件，这个复印件的 ...
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的两份报道亦非苹果集团公司宣传争议商标的证据。所以，仅凭苹果集团公司提交的销售合同，不足以证明争议商标经过使用足以与引证商标一、二区分。综上，北京市第一 部分。争议商标的文字部分与引证商标一在含义上存在关联，争议商标指定使用的服装商品与引证商标一指定使用的衣服商品构成类似商品。鉴于引证商标一具有较高 ...
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