无时间限制的。大家等待一个多月，昨天接到通知，厂里提出两种方案，方案一：买断工龄，一年按平均月工资支付，17年就等于17个月工资。从此，厂里不再支付日后 。厂里还说，选择上白班的，如果日后再想买断就没有任何的补偿，直接走人。我想了解，工厂这样做合法吗？对于我们这些长期合同工，应该怎样保护自身利益？希望 ...
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你好。我是山东德州的。我想询问一下，我们是2004年单位搞的买断工龄下岗分流的。就是从2004年开始一次性买断，给一定的补助金，我们也已经签订了买断合同了。我们这些年一直在找相关部门无果。据我们所知，国家人事资源社会保障部98年就明文禁止了企事业单位搞买断。我想咨询一下，他们的这样做合法吗？...
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来的人员可否向公司合法要求公司买断之前从进B公司到现在之工龄？并且怎么个买断算法？我们已经向公司管理部及总经理提出要求买断工龄之要求，但是总经理及管理部部长(就是之前B公司管理部部长)给出回复:这是不合法的，不予同意！ 公司名字及法人代表自收购之日起发生变更！...
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要求在A公司现在所在地履行劳动合同合法吗,我和A公司签订的合同还未到期，现在A公司响应市政府号召要搬迁，请问我需要变更劳动合同吗，变更后的工龄是否可以继续？还有，现在公司要以经济补偿的方式将过去在公司工作的工龄全部买断，到新公司后，如果拿到补偿的，公司将重新开始计算在该公司的工龄，这 ...
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公司更改厂名今年签劳动合同可以买断3~10年的工龄吗？按年均工资赔偿两个月的工资，这样合法吗？...
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单位要给职工买断工龄，可是单位让我们自己写解除劳动合同的申请，放在档案里后，才能买断，请问这合法吗？我应该怎么做？如果写了申请，买断后街道社保所还收我的档案吗？因为我是40、50人员，保险还用自己交吗？...
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我在宜兴，我待岗到2013年十多年，现在公司叫我上岗，或者买断。如果买断的话工龄只算到企业第一次改制时间2002年合理吗，而且补偿办法按2002之前的补偿文件执行合法吗?...
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供销社职工的工龄买断后,如没有养老保险.医疗保险.失业保险......合法吗?可以通过正常渠道上访吗?...
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你好，我们厂改组后我用买断工龄的钱入股，公司一直盈利，入股十年没有分到一分红利，劳动保险和医疗保险都是自己缴纳的，这样合法吗...
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，并不专业从事此业务，这次只是一个例外，属临时性经营，所以就在税务机关凭双方合法证明开具了发票。现在检察机关在办其他案件时，非要将上述行为列为不合法 需要资质。请问律师，这种撰写、打印的活动没有资质就不合法吗？企业要求解散向上级递交的请示报告、买断工龄的空白协议、以及向有关部门递交的说明、陈述之类的 ...
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