执行的，其费用由用人单位或者受益方承担，用人单位或受益方在发生工伤事故后，应按有关工伤处理的规定办理报告、调查、鉴定等程序，不得违法擅自处理 《关于如何确认临时工用工主体的复函》明确指出：“用人单位非法使用临时工期间，造成临时工的工伤，应由用人单位承担临时工的工伤待遇”。大方采石场在没有签订劳动合同的 ...
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主任，聘任时间为2008年8月至2009年8月。一年期满后，双方没有办理续聘，也没有签订劳动合同，蒋某仍留任该公司工程部主任。2010年1月，蒋某与 于2012年4月前到发电公司办理离职手续，同年6月要求蒋某到人力公司办理处理双方劳动关系方面的手续。此后，该事无果，并就此产生争议。 2012年8月，蒋 ...
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证明才行，此时我才知道注册也需签订劳动合同的，但是我没有签订劳动合同，对方伪造了一份我的劳动合同，并注册使用了，我现在要求仲裁可不可以，对方造假合同分明就是违法，我能不能直接上法院起诉对方，请哪位大侠给出个主意看看如何处理此事为好。万分感谢，...
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拒绝为我办理离职手续。 自2012年11月23日至今三个月属于事实劳动关系。但没有签订劳动合同。 工作文件等交接工作我已经做完。 我想问。这种情况，我 工资？ 另外事实劳动关系如何举证？我们公司从来没有给我们做工资条。每个月打工资也是从老板的银行卡上直接打给我们。对于工资，公司做了避税处理，按完税证明 ...
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我在现在的一个厂工作了差不多两年了，一直没有签订劳动合同，刚开始说好试用期3个月，一个月2000，可是后来3个月之后一直没找我签订合同，也没给我涨 没和我签合同，现在我想辞职，并且一直找好工作随时可以去上班，但是厂长说需要找到人来接替工作才能批准我走，这种情况我该如何处理，急切得到你们的回答，谢谢！...
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认定为工伤。现在我需要律师为我回答两个问题，1、建筑工人与建筑单位没有签订劳动合同，也没有什么证据来证明他在工地上干活，（工牌、厂服、工资单等都 ，证据不足，难以确认我老乡与建筑公司承在有劳动关系。我们应当如何举证？2、我老乡已经得到了交通事故赔偿金，在处理工伤赔偿时，是怎么赔偿的，是按照工伤的正常 ...
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一员工去年4月底到我公司上班，还处在试用期，没有签订劳动合同以及其他试用协议，工作不到两个星期，在5月初就在上班的过程中发生了意外，在公司厂房内被人字梯砸 标准。原来该员工出院后就来要过护理费，然后是住院补贴，过后又来要钱来买药，一次就是要个几百来块。我想一次性解决与该员工的纠纷，请问应该如何解决啊？...
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我是3月中旬进入西安宏源视讯公司，目前已经接近7月底，现在5月份的工资还没有发放，上周公司只给每人发了500块说是让大家先用着，从进入公司到现在也没有签订劳动合同，这样的事情我应该如何维护自己的权利，如何处理此事。谢谢。...
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我自2010年3月4日进入公司，一直没有签订劳动合同也没有交社保，现在公司说要补签之前2年的劳动合同该如何处理对我才是最有利的...
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保监局的批复。并且我们经保监局批复后的工资转由分公司发放，可是到今天为止还没有签订劳动合同，并且分公司现在还口头说不用筹建了，请问我们该如何处理，我们这期间的利益又该如何保障...
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