七条：“人民法院赔偿委员会处理赔偿请求，采取书面审查的办法。必要时，可以向有关单位和人员调查情况、收集证据。赔偿请求人与赔偿义务机关对损害事实及因果关系有争议的 对其扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费；（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前 ...
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不搞一刀切，即事前经双方当事人协商或有关单位同意的，或者事后当事人未表示异议已经默认的，或者损害事实确实存在，审判人员认为是必须的且与治疗其伤情相 、 关于赔偿范围和赔偿标准 根据《民法通则》第119条的规定，损害赔偿的范围包括：医疗费、误工减少的收入、残疾者生活补助费、死亡的丧葬费、死者生前抚养的人 ...
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个企业上班虽为临时工，但张建党的收入主要来自于企业上班的工资收入。因此，死者张建党的损失应按城镇标准计算为宜。被告罗东升、马善荣的委托代理 为：2 0年×14371.56元=287431．2元。3、二原告要求赔偿的医疗费、丧葬费、死亡赔偿金符合法律规定，本院支持。护理费应按每天30元为宜，营养费按每天 ...
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万元暂时赔付，实际是12000多元，如赔付要扣出7000多元；四、按城镇居民标准计算没有依据；②一、民事责任问题，原告方有过错的，本案存在赔偿，原告方应承担相应 金外，本案涉及的交通事故造成吴恩澉死亡的损失共计为：284815元。因刘金旺转付的20000元中扣除丧葬费后的7172元，属交强险支付的费用 ...
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给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，企业 或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴) ;已给付死亡补偿费或者残疾生活 规定：因生产安全受到损失的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。该规定首次提出 ...
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、误工证明、工资单、岗位聘书、交通费发票、医疗辅助用品费发票、医学死亡证明书、火化证明、律师费发票、聘请律师合同、鉴定意见书及鉴定费发票、“交强 .5天后无效死亡,其家属及护工两个人护理,尚属合理,其中护工护理费为3,720元,有发票予以证明；家属护理费参照误工费标准确定,根据医院及单位证明，原告的 ...
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采用先进的科学技术，鼓励企业产品质量达到并且超过行业标准、国家标准和国际标准。 对产品质量管理先进和产品质量达到国际先进水平、成绩显著的单位和个人，给予奖励。 残疾赔偿金以及由其扶养的人所必需的生活费等费用；造成受害人死亡的，并应当支付丧葬费、死亡赔偿金以及由死者生前扶养的人所必需的生活费等费用。 因 ...
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最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条的规定，因用人单位作出的开除、除名、解除劳动合同等决定而发生的劳动争议，用人单位 为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月的标准发给的规定，高素花主张科冠公司赔偿一次性抚恤金13000元（650元×20个月）、丧葬费1950元 ...
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七条：“人民法院赔偿委员会处理赔偿请求，采取书面审查的办法。必要时，可以向有关单位和人员调查情况、收集证据。赔偿请求人与赔偿义务机关对损害事实及因果关系有争议的 对其扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费；（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前 ...
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除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他 人员没有收入的或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以 ...
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