2月考勤表、1999年福利表、职工养老保险缴费明细等相关证据可以证明双方存在劳动关系。二、开关厂总体转让给锦电公司,锦电公司接收包括开关厂所有人员以及 劳动合同经济补偿金和放假期间的生活费并未超过申诉时效。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第1条规定:因解除或终止劳动 ...
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劳动合同经济补偿金和放假期间的生活费并未超过申诉时效。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第1条规定:因解除或终止劳动 承担社会保险费用,因1998年11月3日济源开关总厂与锦电公司签订的《关于双方往来处理账务协商处理会议纪要》约定,锦电公司职工于1996年底前退休、 ...
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2月考勤表、1999年福利表、职工养老保险缴费明细等相关证据可以证明双方存在劳动关系。二、开关厂总体转让给锦电公司,锦电公司接收包括开关厂所有人员以及 劳动合同经济补偿金和放假期间的生活费并未超过申诉时效。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第1条规定:因解除或终止劳动 ...
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劳动合同经济补偿金和放假期间的生活费并未超过申诉时效。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第1条规定:因解除或终止劳动 承担社会保险费用,因1998年11月3日济源开关总厂与锦电公司签订的《关于双方往来处理账务协商处理会议纪要》约定,锦电公司职工于1996年底前退休、 ...
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劳动合同经济补偿金和放假期间的生活费并未超过申诉时效。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第1条规定:因解除或终止劳动 承担社会保险费用,因1998年11月3日济源开关总厂与锦电公司签订的《关于双方往来处理账务协商处理会议纪要》约定,锦电公司职工于1996年底前退休、 ...
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