月31日原告办理交接手续，次日离开单位。在原告工作期间，被告公司存在克扣原告工资、不发放原告加班工资等情况。据此，原告提起仲裁，但仲裁委未 .72元，要求被告支付违法解除劳动合同赔偿金68,227.2元，要求被告支付上述费用总额1至5倍的赔偿金1,175,498.6元，并支付上述赔偿金利息31,738 ...
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月31日）休息日加班工资76,126.58元ac35uldl041%经济补偿金19,031.64元，要求被告支付违法解除劳动合同赔偿金47,304元，要求被告支付上述费用总额1至5倍的赔偿金824,289.95元，并支付上述赔偿金利息22,255.82元，要求被告补缴2004年2月至2004年5月的 ...
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大卡/千克扣15元/吨；发热量＜4000，拒收。挥发份每低0.1%扣0.5元/吨。硫每超0.1%扣1元/吨；四、数量及质量验收标准：1、 付款方法及结算方式：货款实行煤款和运杂费分开结算，煤款开具增值税发票，铁路专线费用出具铁路专用线收费专用发票、铁路运费依铁路货票和铁路运杂费单据为准，采用银行汇票（ ...
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年4月，被告持续每月支付原告房补XX元、职务加级费XX元，该二项费用属于原告劳动报酬构成部分。2008年5月开始，被告未与原告协商一致，以更改为 费性质截然不同，不具有可比性，被告以此为由房补、职务加级费，明显属于混淆概念，克扣劳动报酬。 五、原告要求被告支付未依法缴纳的养老保险赔偿金XX元，于法有据 ...
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服务义务。2007年8月6日，华联公司突然宣布终止保洁服务合同，并无故克扣了7696.77元。为了更好地为华联公司服务，王雷特意购买了各种设备 .14元，7月份保洁工资为24 000元，合计28 645.14元；2、扣除相关费用4000元，其中沙发损坏1000元、地毯压条质保金1000元，一年后退还， ...
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规定了陪审员的经费来源是人民法院，是以补助的形式发放，而且人民法院对陪审员补助费用由同级财政予以保障，但是这两条规定过于原则，而且在目前，很多基层法院 十八条第二款规定了有工作单位的陪审员参加审判活动期间，所在单位不得克扣或者变相克扣其工资、奖金及其好福利待遇。这样规定过于笼统，而且一旦有的陪审员忙于 ...
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由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（ 能够及时办理，尽早办结。在受理农民工拖欠工资案件全过程中，不向农民工收取任何费用。在劳动仲裁中，从保护农民工权益出发，对《劳动法》第82条规定的自 ...
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再审称：再审判决虽然已经撤销了机电公司的开除决定，但对冀长生所受的损失、被克扣的工资未作出判决，请求本次再审判令：1、机电公司支付克扣和 5966.04元；（4）劳动力市场收取的代管费840元；（5）因诉讼支出费用4241.2元，包括诉讼费及仲裁费900元、律师费2200元、材料费1178.8元、往返 ...
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北京海淀区美国CGFNS护士培训学校”的有关现金支票、对帐单查询资料、企业变更登记资料、费用发票、支出凭单等书证证明：被告人陆靖在担任该子公司出纳期间，从公司帐 人交纳过手机费，交费票据在公司；用其中的5000元为单位购买了礼品；单位克扣其工资的数额也应在犯罪数额中扣除。 上诉人陆靖在二审期间未向法庭 ...
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报酬所致，上诉人依法应取得加班工资、经济补偿金、额外经济补偿金及赔偿金等费用。二、一审判决适用法律错误。被上诉人无论在劳动仲裁阶段或一审庭审阶段， 证据证实被上诉人在双方发生争议前有拖欠工资的行为。上诉人认为被上诉人拖欠工资、克扣加班费，故而请求其加班工资及额外经济补偿金及赔偿金的请求无理据支持，本院 ...
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