配置，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合本市实际，制定本条例。第二条在本市行政区域内，劳动者通过劳动力市场择业求职、用人单位招聘用人、职业 单位的性质、地址、招聘数量和专业（工种）、录用条件、工作期限、劳动报酬和劳动保护等情况。外地用人单位来本市招聘劳动者，应当持有其所在地县级以上劳动 ...
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时间和休息、休假规定情况；(五)支付劳动者工资报酬和执行最低工资标准情况；(六)参加社会保险和缴纳社会保险费情况；(七)执行劳动保护有关规定和女职工、未成年工特殊 其所在单位依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违反本条例规定，情节严重的；（二）玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的；（三） ...
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２１日江苏省第十届人民代表大会常务委员会第二次会议《关于修改〈江苏省劳动力市场管理条例〉的决定》修正）第一章总则第一条为了促进劳动者就业，维护劳动力市场秩序， 的性质、地址，招用人数、工种、条件，用工形式、工作期限、劳动报酬、福利待遇和劳动保护等基本情况。公布招用人员简章应当按照国家有关规定执行，通过 ...
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单位招用劳动者，应当具备下列条件：(一)具备法律、法规规定的劳动保护、安全、卫生条件；(二)具有支付劳动报酬和提供社会保险、福利待遇的能力。第十六条 超过规定的标准收取中介服务费的，由物价部门按照有关规定处罚。第四十条 对违反本条例应当予以治安管理处罚的，由公安部门依照《中华人民共和国治安管理处罚 ...
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条高新技术企业是知识密集、技术密集的经济实体，必须具备下列各项条件：(一)从事本条例第十条规定范围内一种或多种高新技术及其产品的研究、开发、生产和经营业务 可为其建立档案，工龄连续计算。第三十条高新技术企业应依法建立工会，做好劳动保护工作，维护职工的合法权益。高新技术企业应依照国家和省、市有关规定实行 ...
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、《中华人民共和国工会法》和其它有关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（2）条第二条凡在本市行政区域内开办的外商投资 。第十三条外商投资企业研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、安全生产、劳动保护和劳动保险等问题时，工会代表有权列席会议，企业应听取工会意见，取得工会 ...
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有下列行为之一的，责令限期改正，并视情节轻重处以罚款：(一)违反《广东省经济特区劳动条例》的规定，擅自在新闻媒介或者公共场所以刊登、播放、张贴广告等方式进行 人大法律（1）条第十三条 用人单位违反《劳动法》对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益，造成损害的，应当承担赔偿责任。关联法规：全国人大 ...
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本条例所称外商是指来本市投资的外国公司、企业和其他经济组织或个人。本条例所称外商投资企业是指在本市行政区域内举办的中外合资经营企业，中外合作经营企业和外资 条外商投资企业要为中方职工建立待业保险、养老保险、医疗保险和工伤保险，并在劳动保护等方面，按照国家有关法律法规规定，保障员工的合法权益。第五十七条 ...
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。外商投资企业要为中方职工建立待业保险、养老保险、医疗保险和工伤保险，并在劳动保护等方面，按照国家有关法律法规的规定，保障员工的合法权益。第四十三条 合营，外国投资者的投资比例在25%以上，经申请批准，可视同外商投资企业，享受本条例规定的优惠。第四十七条外商投资企业的外籍员工，在四川省行政区域内的旅游 ...
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配置，根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1）条第二条 凡在本省行政区域内从事求职择业 单位的性质、地址，招用人数、工种、条件，用工形式、工作期限、劳动报酬、福利待遇和劳动保护等基本情况。公布招用人员简章应当按照国家有关规定执行，通过大众 ...
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