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我是08年6月份的毕业生在08年8月份和公司签订了合同,签订三年的合同,现在还在试用期,现在想解除劳动合同,可是单位要我交7000元才可以,说是把这几个月的工资也要交上去。说我要不是白吃白喝。我来之前公司第一个月给我们培训,花了大约1000。现在 ...
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公司以我个人原因,拒绝签订2104年度销售目标责任书和拒绝承单相应销售任务,致使销售工作无法有序进行为由,对我解除劳动合同处理。我是否可以获得双倍赔偿...
//www.110.com/ask/question-2158178.html -了解详情
号至今仍未回公司上班,人事部多次联系员工本人及员工的紧急联系人但联系不上,员工本人也没任何书面或者口头通知要延长假期。 问题:单位可以单方面解除劳动合同么?如果可以应如何操作?是否合法?...
//www.110.com/ask/question-1665454.html -了解详情
您好!我市一家外资企业人事经理,我公司一名高管因不执行股东的指示,给单位造成了损失,请问可以单方面解除劳动合同么?...
//www.110.com/ask/question-1186380.html -了解详情
试用期2个月,单位不想用了,想解除劳动合同是否可以领取失业金?...
//www.110.com/ask/question-697486.html -了解详情
之前在西藏一家水电企业工作,一直没有给我们买社保,合同文本也一直没有返给我们,但是这部分钱单位是扣了的,个人部分就有500,后来因为身体原因回来休假,并向公司提出辞职,公司要求回西藏一个月办理离职手续。但是我们的社保没有交,能不能够说单方面解除劳动合同,因为现在的身体状况不能再去了...
//www.110.com/ask/question-382690.html -了解详情
1、按55岁退休,距离退休年龄刚好5年,解除劳动合同是不是算违法? 2、目前属于身体状况不好,请问,有没有特殊的补偿? 3、在此单位工作了20年,但前期未缴纳社保,可以要求补偿不?...
//www.110.com/ask/question-2598908.html -了解详情
公司解除劳动合同.办理失业险的话.如果在这期间本人若再就业的话.在原单位是否失业保险可以继续办理...
//www.110.com/ask/question-2446756.html -了解详情
没过公司三个月试用期,刚到第三个月的第一天,人事通知和我解除劳动合同,可能因为个人表现不太好,就不寄望补偿金了,但是公司是否有权不帮我缴纳第3个月的社保?因为第3个月2号星期一上班就和我提出,第3个月不满一星期人事说单位可以不缴纳社保,这符合国家的法规吗?急求!...
//www.110.com/ask/question-1886961.html -了解详情
10日,通达酒店人力资源部依据《员工手册》中的《纪律处罚条例》第20条规定:“偷窃,违纪度数属于三级,按辞退处理”,向杨某作出了解除劳动合同的通知,并送达到杨某手中。...
//www.110.com/ask/question-1686948.html -了解详情
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